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软件行业为什么外包工资高?
如题所述
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推荐答案 2016-11-07
因为 外包的事情比不是外包的多多了,可能一个手上就要做几个项目
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第1个回答 2016-11-07
工作量,工作时间等等
相似回答
软件行业为什么外包工资高?
答:
因为
外包
的事情比不是外包的多多了,可能一个手上就要做几个项目
美国程序员把工作
外包
给中国程序员,
为什么
啥也不干年入 20 万美元?
答:
因此,不仅在国外,就算在国内,程序员的工资在各行各业都很高。
社会总成本的构成也决定了工资差异
。外国程序员和国内程序员的工资差异主要在于整体经济发展水平。现在一线城市程序员的工资比三线、四线城市高几倍,这是由经济发展的总体水平决定的。正是这种巨大的经济差距导致了软件外包的发展。正是发达...
IT
行业
的
外包
公司,一般的待遇如何?
答:
核心本质原因是大部分外包公司能为A公司做业务,B公司能做,C公司能做
,所以要看谁的对接资源更好,谁的甲方更多,项目更好,总之他们没有。而且,大量的外包公司都在涌入这个IT行业,不管是不是体量。IT外包成本一般包括软件人才成本、运营成本和利润。其中,软件人才的成本一般占报价的80%左右,也就是...
企业采用
软件
开发人力
外包
有哪些好处?
答:
企业采用软件开发人力外包有以下好处:1.降低员工管理成本、提高企业员工的工作效率
;2.降低员工劳务纠纷率;3.摆脱编制限制;达普信专注软件开发人力外包多年,拥有丰富的软件人才资源和专业高效的招聘交付团队,可以在短时间内组建专门的技术开发团队▪⋅...
软件外包
业务是怎么盈利的
答:
摘要:
软件外包
业务是it
行业
常见的业务,它的盈利方式主要有两种,一种是人力外包,从客户和员工中赚取差价;另一种是项目外包,赚取开发软件的费用。开it外包公司要想赚钱,需要有充分的业务,而由于软件开发需求有限,而it外包公司众多,实际上竞争是很大的,要想赚钱,需要综合考虑有没有规模经济、可...
软件
人才
外包
4个方面的突出优势是
什么?
答:
并增加了人力资源配置的灵活性。企业实施信息技术资源
外包
有多方面意义,包括:追求核心竞争优势、保持企业组织弹性、促进市场竞争力、降低风险、改善技术服务、增强成本控制、促进信息技术在企业中的运用及发展等。专注
软件
人力外包的人是真心诚意的服务,也是高效的交付;希望对你有帮助!做个参考!
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