二月份28天，公司26天制，放假14天，只上9天，那工资应该怎么算

如题所述

推荐答案 2017-02-18

这个问题最好咨询下你们工厂，因为可能具体到工厂，各自有各自的规定吧。一般来说,如果你不是月薪，而是时薪的话，就是按小时来算工资的，不管这个月有几天，而是只问你这个月上了几个小时，那这样算你二月份工资就是1600RMB*（9+？）天/26天，其中?天是你的带薪假天数。

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第1个回答 2017-02-19

如果是带薪年假，公休计为出勤的话，计薪天数为26天，公休不计入出勤天数的话，扣除公休日为出勤天数；当然如果公司不享受带薪年假的话，就另计了一般是
工资=基本工资÷30×计薪天数+其他补贴或者奖金
当然，每个公司或者工厂有他们自己的工资计算方法，你问下人事部工资组成或者去薪资组查下工资明细就行了本回答被提问者采纳

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