怎样说话别人才会听

Question

如题所述

Answer 1

这个问题比较宽阔了哦。
首先是什么情况，其次是针对什么人群，在这因为什么事情。
我们先说说说话的方式和方法。
1.尤其是坦白的讲出来你内心bai的感受、感情、痛苦、想法和期du望，但绝对不是批zhi评、责备、抱怨、攻击。
2.只有给予对方尊重才有沟通，若对方不尊重你时，你也要适当的请求对方的尊重，否则很难沟通。
3.如果说了不该说的话，往往要花费极大的代价来弥补，正是所谓的"一言既出、驷马难追"、"病从口入，祸从口出"，甚至于还可能造成无可弥补的终生遗憾！所以沟通不能够信口雌黄、口无遮拦；但是完全不说话，有时候也会变得更恶劣。
4.不理性只有争执的份，不会有结果，更不可能有好结果，所以，这种沟通无济于事。
5.说对不起，不代表我真的做了什么天大的错误或伤天害理的事，而是一种软化剂，使事情终有"转圈"的余地，甚至于还可以创造"天堂"；其实有时候你也真的是大错特错，死不认错就是一件大错特错的事。
不论发生什么事，你都要"讲出来"、"表示意见"、"跟他沟通"，如此一个星期，你会有意想不到的收获。纯真，不一定懵懂，不一定装傻，而是人与人之间相处得透彻程度。当我们多了一点年纪，少了一些脾气，渐渐明了，有些事是可以懂一辈子的，有些事要用一辈去懂。也许，世界太大了，人太多了，心太乱了，来不及看，来不及想，来不及懂。在着重五颜六色的人际包装时代，情感的外放，感觉的内敛，我们需要多一点的纯真，多一点的透明感。

Answer 2

怎样说话别人才会听？来，咱们听高晖云老师讲一个跟孔子有关的故事

Answer 3

首先要看一个人的性格，有些人目空一切
根本不会听取任何人的意见。其次就是说话最好委婉一点，别人容易接受。

Answer 4

职场人士都会面临种种不同的沟通挑战。你的老板拒绝给你升职加薪，你的孩子是否应该接受名校教育，你的爱人梦想去异地发展更好的仕途。如果这些问题处理不当，我们就会陷入“我是对的，你是错的”这样一种无效的沟通模式之中，而这往往会让谈判陷入僵局，最终导致两败俱伤。在《如何说，别人才会听》中，哥伦比亚大学教授、临床心理学家泽维尔·阿玛多博士传授你如何通过高效的沟通法则成功地说服别人，获得对方的支持，最终得到自己想要的结果。阿玛多博士详细阐述了“反思性倾听——技巧性共鸣——策略性拖延——战略性共识——持续性合作”的沟通模式，帮助将刀兵相见的恶性沟通转化为健康互惠的理性谈判，与上级、客户、爱人、父母、子女之间增强信任和尊重，建立良好、和谐的人际关系编辑推荐欲谋好职位，先有好口才；欲谋好人缘，先要会说话；从谈话中要结果，从谈判中获双赢。媒体评论作者的高效沟通法则非常吸引人，同时它引导你去了解这个原则，赋予你打破僵局的能力，得到你所需要的。这个原则对想要跨越“我是对的，你是错的”的任何人来说都是一个无价之宝！我认为这是同类书中最出色的。本回答被网友采纳