我在上班老板要压一个月的工资怎么办

压一个月的工资辞职后一个月领取

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推荐答案推荐于2020-12-15

辞职必须立即结清工资,否则劳动关系不算终止;若是在你辞职一个月内(未结工资),你出现任何意外,公司都必须承担责任,因为你的劳动关系尚未终止.你把这告诉老板,可能就会给你结清工资了.

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第1个回答 2010-09-12

要不不干，要不接受，别拿劳动法说事，现在不正规的小企业就是这样，没招。看其他待遇吧，觉得能接受就接受，接受不了走人。和他谈，现在压工资的也不多了，你是做什么的，如果搞技术、管理的就别吊他，他说压，你就跟他说，压就不干了。

第2个回答 2010-09-12

拿劳工法跟他说吧。。。。不行的话，你就自己看究竟要不要做罗，不过现在外面好像也很多有牙工资的说法

第3个回答 2021-01-21

公司压一个月发工资，聪明的员工用什么方案去应对最划算

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老板说压一个月工资我不想干了,工资应不应该结清答：1、应该结清工资。老板无权非法扣押劳动者工资，劳动者意欲解除双方的劳动合同，如果尚在试用期内，提前三天通知老板，如果已经过了试用期或者没有约定试用期，提前30日以书面形式通知老板，即可依法解除双方的劳动合同。如果对方无故非法扣押工资，劳动者可以向当地劳动局提出控告，或申请劳动仲裁，不服仲裁...

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