人力资源管理基础知识

如题所述

基础知识:职业道德基本知识;人力资源管理基础知识及行业相关法律常识
💼职业道德
职业道德基本知识是人力资源管理的基础,是从事人力资源管理工作的基本要求。
👥人力资源管理
人力资源管理基础知识是人力资源管理工作的核心,包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六大专业知识与技能系统。
📚法律常识
行业相关法律常识是人力资源管理工作的重要组成部分,包括劳动法、劳动合同法、社会保险法等相关法律法规。

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