66问答网
所有问题
第三方签劳动合同有保障吗 会不会突然中止
如题所述
举报该问题
推荐答案 2022-06-06
根据相关资料查询显示：有保障，不会终止。中华人民共和国劳动法第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，应当向劳动者每月支付二倍的工资。因此第三方签劳动合同有保障不会突然中止。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
当前网址：
http://66.wendadaohang.com/zd/UUipxUxnUDpn9D22pxv.html
相似回答
签劳动合同
以后在上班前合同作废有哪些
保障
?
答：
签订了劳动合同，而没有实际建立劳动关系，合同中止（不履行或不能履行）
，除合同中约定的有违约责任的承担方式外，没有其他的补偿或者赔偿。如果一方不履行合为对方造成损失的，应承担赔偿责任。
签
第三方
协议可以不去吗
答：
签了三方协议可以不去
，看三方协议约定是否有违约金。如果没有违约金，你就不需要支付违约金的，用人单位也没有权利找你要违约金。如果约定了违约金，你不去就是单方面的违约，在法律层面是违法《中华人民共和国民法典》的有关规定的。如果用人单位诉至法院，法院也是会支持用人单位的。三方协议是《全国...
如果未打辞职报告就走人了,
合同
关系会自动
中止
吗?
答：
贵州煜众律师事务所陈祖益律师律师解答：依据劳动合同法的规定，
劳动合同到期后不续签劳动合同的，劳动合同终止
，劳动关系要不要维持，由双方进行协商。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：劳动合同期满的；劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；劳动者死亡，或者被人民法...
劳动合同中止
保险还会缴纳吗?
答：
不会缴纳
，单位在劳动合同中止期间，不再缴纳社保的做法是符合劳动法相关规定的。但实际操作中依据实际情况，例如劳动者在公司的贡献度、岗位价值等劳动合同中止的处理方法也不尽相同，一般采用《劳动合同中止协议》约定互相的权利和义务。如劳动合同暂时中止已经过协商，您也同意，并签署了协议或同意性质的...
我在公司工作了4年,公司没有给我
签订劳动合同
,现在有机会与劳务派遣公司...
答：
与劳务派遣公司签订合同和与本公司
签订合同有不
同，这样
劳动
关系就转为你是劳务派遣公司为你现在公司提供的劳务人员，这种在待遇和福利方面可能有较大差距。你现在的情况，既可以要求公司给你签订劳务合同，也可以与劳务派遣公司签订，但一定要通过法律手段维权，工作四年，公司不应该随意
中止
劳务关系。
用人单位聘用
合同
格式5篇
答：
2.出现
劳动合同
依法可以
中止
履行情况之一的,劳动合同可以中止履行。合同中止期间,劳动关系保留。中止履行情况消失,双方仍具备继续履行劳动合同条件的,应当继续履行;不具备继续履行劳动合同条件的,劳动合同终止。合同中止时间不计人劳动合同期限。 3.经双方协商一致,本合同可以书面形式变更。一方要求变更劳动合同的,应当将变...
大家正在搜
第三方签合同有保障吗
为什么和第三方签劳动合同
第三方机构签订劳动合同
第三方签订的劳动合同
与第三方签订劳动合同被辞退
第三方劳动合同好不好
第三方劳动合同可靠吗
异地员工签第三方劳动合同
国企和第三方签订劳动合同