有个问题想请教，每天上班时间超过12小时，而且没有加班费用，这属于违反劳动法了吧？那么对于像cs店这种公司也是一样的吧，中午有时候忙的连吃饭时间都没有，更别说晚饭了，根本没点，总是把培训会议什么的放在6点以后，每天早8点半上到晚9点半左右，一个月很少会按时下班，每周只有一天休息，这根本就是廉价劳动力，一月就3000元，家根本就管不了，像这种情况怎么办呢？又得养家，又得挣钱，可是长期这样上班，谁受得了呀，身体每天都处于透支状态，难道私企就不受劳动法的约束了吗！