公司规定请假天数超过2天需提前两周请假，我按照公司规定提前两周请假，事由是旅游，老板不给批怎么办？
因为行程已经订好并且出票了，无法进行修改，事假我也愿意接受扣除相应工资，但老板依然以业务繁忙为由不给批。
我是公司的人事助理，主要负责招聘前期邀约连面试都不负责，还有负责公积金和社保的事情，老板非常看重招聘的事情，但是事实上我负责的招聘模块很基础，而且后期也有可以接替我工作的人员，到了年末，大家都知道快过年了，找工作的人就更少了，招聘基本上是等过年后做的，但是老板以业务量大急需人手为由不批假，这种时候我该怎么处理？难道真的要把订好的票退了吗？这合理吗？
我也有想过找其他借口，但第一我是当地人，没有什么回老家探亲之类的借口；第二，如果请病假那就没办法提前两周请假，临时请我也不好弄病假条。而且我的请假是在我的工作已有妥善安排的情况下申请的，结果老板还是不批。。。我也没想到会这么烦。。