公司在起步阶段，在管理方面本身就不完善，存在很多问题！现在，就由于刚开始公司的规章制度不成熟，让他们钻了空，整天有一搭没一搭的！在公司太随便了！很没有纪律！面对这样的问题应该怎么解决呢？因为公司本身也是存在问题的！应该怎么委婉的告诉他们应该改正了或者在公司管理和员工团结（他们根本就没有团队合作意识）上有什么样好的解决办法？ 先行谢过大家了！