事业单位请假制度管理规定

如题所述

事业单位一年请假不得超过20天。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天,已满10年不满20年的,年休假10天,已满20年的,年休假15天。
事业单位不同请假的条件规定:
1、探亲假,连续工作满一年的职工,配偶之间、单身职工与父母亲之间、已婚职工与父母亲之间分居两地,又不能利用公休假日回家居住一夜和半个白天的,可享受探亲假。但是,职工与父亲或母亲一方能够在公休、节假日团聚的,不能享受探望父母的待遇;探望配偶,每年给予其中一方探亲假一次假期30天。未婚者探望父母的,每年给假一次,假期20天,两年探望一次者给假期45天,已婚的探望父母每4年一次,假期20天。探亲假期包括公休假日和法定节假日在内,在规定的探亲假期内,工资照发。职工探望配偶或未婚职工探望父母的往返路费,在规定标准范围内的,可由所在单位报销。已婚职工探望父母的往返路费,在本人月基本工资30%以内的,由本人自理,超过部分由所在单位报销;
2、婚假,职工符合国家法定的结婚年龄并按规定履行了结婚手续的,经本人申请,单位批准,给予5个工作日的婚假。职工在批准的婚假和路程假期间,本人的工资照发,途中的车船费等,全部由职工自理;
3、产假符合国家婚姻以及计划生育有关规定的女职工,正常分娩者,享受90天假期。难产者,增加假期15天。多胞胎生育者,每多生育一个婴儿增加假期15天。满24周岁及以上分娩者,增加假期30天。符合国家婚姻以及计划生育有关规定的女职工,怀孕不满4个月流产的,享受假期15至30天。满4个月流产的,享受假期42天;
4、丧假,职工的主要亲属死亡时,可由本人提出申请,单位批准,给予5个工作日的丧假。如需职工到外地料理丧事的,可根据路程远近,另给予路程假。在批准的丧假期间,职工的工资照发,途中的车船费等,全部由职工自理。
综上所述,事业单位请假制度,公休假和国家法定节假日,机关事业单位职工每周享受周六、周日2天公休假。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》第四十条
用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:
(一)元旦;
(二)春节;
(三)国际劳动节;
(四)国庆节;
(五)法律、法规规定的其他休假节日。
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