第1个回答 2020-11-02
老板，如果故意克扣工资。固原和劳动者可以向本单位的劳动争议调解委员会申请调解。还可以向劳动行政部门举报。也可以直接向法院申请仲裁如果对仲裁不满意，可以在拿到仲裁书后15天内向，法院起诉。
第2个回答 2020-11-02
如果遇到这种情况，你可以和老板进行协商，解决问题，在得不到解决的情况下，也可以向劳动仲裁部门进行投诉，请求给予解决。
第3个回答 2020-11-02
老板故意扣工资的话，这得看具体情况了，如果说QQ的比较多。损失比较大的话，你应该可以去找一些嗯劳动局之类的地方。去投诉。但是如果说扣的不多的话，你最好只是忍耐而已。另外呢，如果说你觉得没有其他的办法也可以辞职？现在老板属于强势。你大概也只有这么几个办法了。
第4个回答 2020-11-02
去劳动仲裁委员会申请，只要合情合理，老板无理由扣工资，都是要补给你的
第5个回答 2020-11-03
老板故意克扣工资，可以到劳动仲裁去申诉，如果劳动总裁不管，那就到劳动法部门直接去告诉他，相信他会受到法律的制裁
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