发现自己工资比别的同事低,心里不平衡怎么办?

一个偶然的机会我了解到我的工资比同部门的同事低,还不是一点半点,经理主管高的更离谱,我是部门最低的一个,但工作量不比别人少也都按时完成。我就是太老实,我想向领导提长工资的事能行吗?该怎么说呢。

转来的,希望对你有帮助。
老王辛苦了一年,年终奖拿了1万,左右一打听,办公室其他人年终奖却只有1千。老王按捺不住心中狂喜,偷偷用手机打电话给老婆:亲爱的,晚上别做饭了,年终奖发下来了,晚上咱们去你一直惦记着的那家西餐厅,好好庆祝一下!

老王辛苦了一年,年终奖拿了1万,左右一打听,办公室其他人年终奖也是一万,心头不免掠过一丝失望。快下班的时候,老王给老婆发了条短信:晚上别做饭了,年终奖发下来了,晚上咱们去家门口的那家川菜馆吃吧。

老王辛苦了一年,年终奖拿了1万,左右一打听,办公室其他人年终奖都拿了一万二。老王心中郁闷,一整天都感觉像压着一块石头,闷闷不乐的。下班到家,见老婆正在做饭,嘟嘟囔囔地发了一通牢骚,老婆好说歹说劝了半天,老王才想开了些,哎,聊胜于无吧。把正在玩电脑的儿子叫过来,摸给他一百块:去,到门口川菜馆买两个菜回来,晚饭咱们加两个菜。

老王辛苦了一年,年终奖拿了1万,左右一打听,办公室其他人年终奖都拿了五万。老王一听,肺都要气炸了,立马冲到经理室,理论了半天,无果。老王强忍着怒气,在办公室憋了一整天。回到家,一声不吭地生闷气,瞥见儿子在玩电脑,突然大发雷霆:你个没出息的东西,马上要考试了,还不赶紧去看书,再让我看到你玩电脑,老子打烂你的屁股!

同样数目的年终奖,在不同的环境下却给人造成了截然不同的感受。因为很多人的快乐,在很多时候,并不在于自己有多好,而在于比别人好多少。很多的人痛苦,在很多时候,并不在于自己有多不幸,而在于比别人更加不幸。这种无谓的快乐和不幸,不仅浪费了自己的精力与感情,也使自己变得卑微与渺小。

正所谓,世上本无事,庸人自扰之。
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第1个回答  2012-09-10
其实有时候不要去想工资比别人低,所以了最好不要问别人的工资 ,问了自己也不开心。本来是开开心心的。我开始也是。现在了就是自己想我在这个地方我能学到什么,或者说我努力了么,或者是我比别人做得多,而我现在是否主管赏识我,适当的如果自己做了什么事情,要高调一点,不要太低调。

最重要一点,你觉得你的能力真的很强,不应该拿到现在的工资。
还是说,你之前很开心,只是听到同事的工资后,你才不开心的?
没有什么大不了的,你也许还年轻,他们已老了。
努力吧,没什么,将来的你,一定会感谢现在的努力的自己。
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