我是2011年6月进入一家事业单位工作的，是派遣员工，今年1月才签订的劳动合同。我所在的部门部长同时也是财务负责人，他最近总是以各种工作没有做好的名义扣我的工资（的确是有的地方做得不够完美，但我个人认为没有到这么严重的地步，而且他主要就是每次提的要求都不一样，每次都在变，所以我们没人可以跟他上的要求，所以每次他一变就成了我们工作不好），第一次扣的50，第二次400，第三次100.。。他这样做犯法么？派遣员工的工资可以随便想扣就扣么？就要要扣也应该是适当的吧，每个月都扣！他同时也有扣其他正式员工的钱，说是在绩效里面扣，可是绩效是要给领导签字的，所以做的表里面没有显示出扣钱，是叫他们直接上交的。我们怎么样才可以维护自己的权力？他就是个变态，每天找各种茬来为难我们！！！！！！
他还私自拆领导们的信件，要求我们收到领导们的信后，必须先给他看。我们都亲眼看到他把领导们的信拆了，没有给领导。这样的一个人，有办法弄他下课没有？