第1个回答 2022-07-28
报易报通过大量的行业调研分析，总结出传统劳务派遣体系中存在的痛点问题，在此基础上进行大量的数据建模和智能化算法处理。将传统的劳务派遣体系载体完全云端处理，实现高效线上项目搭建，协同合作。
那么，传统的劳务派遣体系中存在哪些痛点呢？
一：信息采集繁琐
1：信息采集和录入工作繁琐
劳务人员信息采集工作到数据录入过程繁琐，人工操作容易出现误差，并且数据量多了之后，工作繁重，执行力差。
2：信息反馈不及时
信息无法实时传递到每个环节，造成信息沟通迟滞，采用其他方式进行沟通存在许多外界因素，影响效率。
导致结果：工作效率低，沟通断层。
二：项目合作效能低
1：缺乏线上协同合作体系支撑
没有一个有效的运营支撑体系，完全靠传统模式进行项目推进。
2：信息传递方式落后
信息传递比如通过微信群聊，excel表等等方式进行信息传递。多个项目进行或者信息过多会直接影响项目进度
导致结果：影响项目进度
三：数据化管理落后
1：数据查找麻烦
数据查找要通过人工进行排查，并且需要依靠不太便于携带的外部设备。
2：修改记录无法溯源
数据如果被修改了，无法追踪数据被修改的时间。
导致结果：影响项目复盘
四：返费政策繁琐
1：返费政策审批过程麻烦
返费政策需要逐个审批，审批内容传递麻烦。
2：返费政策修改工作量大
项目多了之后，返费政策修改工作量大，查找麻烦，修改麻烦，直接影响工作效率。
导致结果：影响工作效率
五：数据统计成难题
1：无法可视化呈现项目数据
没有数据分析支撑体系，无法进行企业项目分析。
2：无法精准分析发展状况。
没有可视化的项目数据分析体系支撑，面大庞大的项目数据，无法精准呈现每个环节发展状况，每个项目的日，月，季度数据增长模型无法建立。
导致结果：业务无法持续化增长
六：外界不可抗因素
1：人工疏忽
人工处理会存在高概率的误差，并且每个环节中都会出现误差情况，项目合理化就需要减小或者消除误差
2：设备故障
电脑死机，停电等外界因素。之前做好的数据，在不可抗外界因素干扰下，会存在丢失的情况，丢失后就需要重复之前的工作，影响员工工作心情，也直接会影响项目进展。
导致结果：数据丢失