教师请长假劳动法如何处理

如题所述

举报该问题

推荐答案推荐于2018-04-21

在编教师不适用劳动法和劳动合同法的规定，因此，在编教师请长假，劳动法规没有什么规定。但与学校建立劳动关系的其他工作人员依照劳动合同法执行。

温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考

当前网址：http://66.wendadaohang.com/zd/2UxsssD2p2pDx2x2sn.html

第1个回答 2014-12-05

看事业编还是合同编

相似回答

在编教师如何请长假答：3、教师病假期间的生活待遇按国家相关文件规定执行，并酌情扣发工资与奖励性绩效工资。4、长期病假康复后要求恢复工作的，应由医院（县级及以上医院）出具健康证明。5、请病假者必须按报批程序办理有关手续。(请假审批表及申请必须由本人填写，特殊情况下可可由他人代写，但需注明代写原因及代写人，单位领...

劳动法员工请长假规定答：已过试用期雇员在其配偶、父母或子女死亡时，可以请丧假。休丧假应事先获得批准，有正当理由则可免除。有正当理由是可以带薪请假的。《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

教师什么情况下可以请长假答：法律分析：1、事假学校实行五天工作制，并给予教师每周一晌自由支配时间，教师应尽量把个人事情安排在工作时间之外，确因具体事情调整不开的，可请事假。2、病假一般性疾病不予准假，确因身体不适需住院或在家治疗的，凭区级及以上医院证明可请病假。3、婚假教师初婚的凭婚姻登记证明可请婚假，期限不超过...

请问新劳动法如何规定请长假,会停缴社保吗?答：按现行劳动法规定，因事设岗，因岗择人，请长假与劳动法精神相悖，对于请长假人员，单位一般应当不予批准。对于辅乳期女工，因为小孩无人带，产假之后请两三个月事假带小孩的，出于人文关怀，用人单位大多数会予以批准。事假期间的工资问题，按原劳动部《对企业单位工人职员在加班加点、事假、病假和停工...

请长假有工资吗答：只要提供医院的证明，可以有病假工资的。需要符合劳动法的相关规定：第四条职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发：(一)连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给;(二)连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的80%发给;(三)连续工龄满20年不满30年的，按本人工资的...

员工请长假期间是否支付法定假日工资答：如果在“五一”等法定节假日加班，加班费应当以不低于日工资基数的3倍支付加班工资，而在5月2日、3日加班应当以公休日加班的标准给予双倍支付工资。不过你是请假的话，实际上是没有在法定节假日劳动的，不应该发给超额的工资。而替代你上班劳动的人应该享有超出部分的工资。

大家正在搜

劳动法对请长假的规定劳动法员工请长假规定劳动法关于怀孕后请长假劳动法关于请事假的有关规定劳动法关于请一天病假劳动法规定请事假时间劳动法事假可以请多久劳动法规定病假可以请多久劳动法规定哪些病可以请病假

国家《教师法》和《劳动法》对教师请假有何规

劳动法规定教师请事假要扣工资吗

国家《教师法》和《劳动法》对教师请假有何规定

教师休病假规定教师如何办理长期病休

教师新劳动法关于连续请假有何规定。我连续请假一个月，星期六，...

关于公办教师停薪留职在劳动法中的新规定

劳动法对教师请病假销假的规定寒暑假算病假吗

请问新劳动法如何规定请长假，会停缴社保吗？