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轻伤报工伤好还是不报好
该不该
报工伤
?
答:
应该
报工伤
,应及时给单位报上工伤。拖的越久越不好办理。
在单位
轻伤
走医保合适
还是
工商合适,怎么报销,如果是手指肚掉小块皮工 ...
答:
工伤不
分轻重,哪怕评不上伤残等级,也可以去申报。【
没
评级的工伤待遇】:1、医疗费:治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。2、住院伙食补助费:住院天数×出差伙食补助标准×70%(社保支付)3、交通食宿费:按实际发生(社保支付)4、停工留薪工资:本人工资×停工留薪期...
受
轻伤
可以
报工伤
吗
答:
因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为
工伤
的其他情形。
工作中受
轻伤
是否应该认定为
工伤
答:
不管受到的事故伤害轻或重,只要符合《
工伤
保险条例》第十四条、第十五的规定,都要算工伤。有
没有
伤残等级要通过劳动能力鉴定后才能确定,不要自己进行鉴定,因为进行劳动能力鉴定的费用单位或工伤保险基金是必须报销的。进行工伤认定应由单位去
申请
。但如果单位不去劳动局申请,受伤人及亲属、工会都可以在...
轻伤
一级可以鉴定
工伤
吗?
答:
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为
工伤
的其他情形。二、故意伤害
轻伤
一级要不要做伤残鉴定 故意伤害需要去做伤残鉴定,故意伤害的伤残鉴定是以人体损伤伤残为准,伤者必须在治疗终结后的15日内
申请
伤残鉴定。法医...
轻伤
可以做
工伤
鉴定吗
答:
只能分等级,
没有轻伤
重伤的概念.二是你是受到他人伤害,能否认定
工伤还是
一回事,建议你先申报工伤,再谈鉴定的事.三是你如果构成轻伤,打人者应担刑事责任,你可以和他就民事赔偿问题进行调解.如果对方给的钱,你不满意,可以不谅解他,要求追究刑事责任.当然你也不能要的太高,应当以你实际损失为准....
【
工伤
】不上报对单位有什么好处?悬赏!
答:
有的单位出了
工伤
事故后,怕影响全年先进单位的评比,怕丢荣誉,按着
不报
,只作内部处理了事。企业一时的虚荣心,使工伤事故被隐瞒。 怕丢位子,压着不报。部分企业领导为了显示政绩,出了工伤事故,多数压着不上报,怕报了工伤毁了自己的锦绣前程。有的单位甚至采取重伤
报轻伤
、多伤报少伤、
轻伤报没
伤的“降档式”...
轻微伤与工伤怎么来区分?公司里随便受点
轻伤
都想
报工伤
这样对吗?
答:
工伤当然也包括轻微伤,别管什么程度的伤只要公司积极给予治疗就行了,想
报工伤
的目的无非就是让自己最大程度的减少损失而已。
为什么公司很反感员工
报工伤
保险?
答:
大体原因是因为,
报工伤不
禁对公司名誉经济造成损害,还非常的麻烦。如果确认工伤后,部分医药费就有工伤保险付了。但是一旦定级,企业要承担不少的费用。一旦定级后,如果该员工辞职,则单位要承担相应的伤残补助金
和
就业补助金,具体标准查看工伤条例.这两部分的费用是比较高的。如果报工伤后不是工伤的,对...
在工作中受伤到哪种程度可以
报工伤
,程序是怎样的。现在检查
没有
大的...
答:
也可以,只要是在单位工作期间受到的伤害都可以做
工伤
认定,但是你说现在只是
轻伤
,我认为就
没有
必要做工伤认定了,只要单位给你将医药费报销,工伤休息期间有工资就行,再由你怕你的伤情今后有变化,你可到医院去做一个详细检查,询问一下医生,记住工伤认定一年以内做都可以,只要你保存好你工伤的证据...
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