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跟中介签了劳动合同有效吗
我16岁未满18岁,
和中介签了劳动合同有效吗
?
答:
无效,你没有成年,不受
劳动
法保护,假如以后有什么问题,这就是废纸。
中介
介绍进厂
签的合同
答:
法律分析:签订
劳动合同
前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经充分协商,达成一致意见后,用毛笔或钢笔填写劳动合同书,并签名盖章。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照...
暑假工
和中介签合同
,但并没有给我合同,这样
的
工作可靠吗?
答:
合同应是一式两份甚至多份,签订一式一份的合同,如一方对合同进行改动,另外一方很难维权,因而极易引起纠纷,公司只
签了
一份
劳动合同
,只要劳动合同符合相关法律的规定,在协商一致的情况下订立了就
有效
,劳动者有权利要求单位提供一份给劳动者,如果公司拒不提供,劳动者可以反馈的当地人力资源与社会...
有
中介
公司一起
签的
算
劳动合同吗
答:
一、公司 和
与中介签劳动合同
,有什么区别 1、根据我国《劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面
劳动合同的
,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。用人单位有与劳动者
签订
...
在工厂上班
跟中介签定了劳动合同
因为身体不能继续上班会扣违约金吗?
答:
这个你要提前提出离职的,不然的话他们可以算你旷工。当然了,要是确实是因为身体原因,医院也可以出具证明,那就没问题的。不然的话你直接请病假也是可以的,就是看医院怎么去写你的假条了。最后,要是实在是没法解决的话,你也可以去找
劳动
监察大队去投诉,他们会帮你处理的。
三方协议
和
劳务
中介签了
合法吗
答:
劳动合同
文本由用人单位和劳动者各执一份。 第十七条 劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他
有效
身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动...
...时
签了
一份
劳动合同
,而厂里却说我们是
跟中介签的
合同,这是怎么回事...
答:
劳动合同中用人单位写的是哪个单位?如果是你们厂的公章或名称,那你们厂里所说的就不成立。如果是
中介
的公章,那在签订劳动合同是你们厂里有没有告知?如果有,那属于劳务派遣,不算违反《劳动合同法》。如果没有,这就属于欺骗行为,属于严重违反《劳动合同法》,你与厂里
签订的劳动合同
属于无效,你...
和中介签了劳动合同
但是没跟上班公司签劳动合同?
答:
原则上从入职第一天起就成立劳动关系,并不存在所谓的“培训期”唯一合法的“试用期”也是在建立劳动关系的前提上。根据《劳动法》的相关规定,如果你现在入职的公司在一个月内没有和你
签劳动合同
,已经违反
了劳动
法,你可以从第二个月起开始主张双倍的薪资。可以直接去仲裁,但是需要你提前收集好你在...
跟中介签了合同
可以直接走人吗?
答:
有的单位采取扣发员工一个月工资的方式拴住劳动者,这种行为不具有法定效力。如果
劳动合同
终止后,用人单位拒绝提供被扣发
的劳动
报酬,劳动者可以通过劳动仲裁解决问题。综上所述,
跟中介签
合同时,需要注意先打听清楚公司的资质,以免被骗。【法律依据】:《中华人民共和国民法典》第四百六十九条当事人...
跟中介签了劳动
合不给解除?
答:
中介
在劳动方面从中抽取提成。这违背了合同双方彼此知情权的权利,因此当合同一方要求中介解除合同时,中介应当按照适当的条款规则予以解除合同,但如果中介不解除合同,可收集相应的适当材料上访或者是移交法院,通过法律途径维护自身的合法权益。在本次案件中中介利用对方不知情的情况下再签订
劳动合同
后,并未...
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