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老板没跟我签劳动合同怎么办
老板与我
没有
签定劳动合同
,发工资
不
准时甚至不发工资连一句话都没有我...
答:
向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高
不
超过十二年。月工资是指劳动者在
劳动合同
解除或者终止前十二个月的平均工资。
老板
拖欠工资但是
没有签订合同
该
怎么办
,
劳动
答:
老板
拖欠工资但是
没有签订合同
的,
劳动
者可以寻找
与
用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以...
老板没跟
员工
签合同
,可以告老板吗
答:
1、
不签劳动合同
是用人单位的责任,你可以不用管,也不用担心,用工的法律风险在用人单位。2、社会保险是国家法定的,从用工之日起就应当建立,不管
签没签劳动合同
用人单位不办理是违法的。不按月支付劳动报酬也是违法的。3、等到你什么时候不想在这个单位干了,你再提出依据劳动合同法第八十二条的...
老板没跟
员工
签劳动合同
,违法吗
答:
法律分析:
老板不签合同
是违法的。因为
劳动合同
法规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年
未与
劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定
不与
劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。法律依据:《...
公司
未与
员工
签劳动合同
且拖欠工资长达半年之久
怎么办
答:
我们都知道在进入单位的时候老板都会与员工签订劳动合同来保权自己的利益
和
权益,但是还是有一些小的企业没有
与
员工签订任何劳动合同并且还拖欠员工的工资,那就来了解一下没
有签订劳动合同老板
欠半年工资
怎么办
?下面就来听听小编的看法。一、没有签订劳动合同老板欠半年工资怎么办? 用人单位拖欠工资的,劳...
我在公司上班没有签约
劳动合同不
做了但公司不发工资
怎么办
?
答:
我在公司上班没有签约劳动合同不做了但公司不发工资
怎么办
? 你好,在试用期,应提前三天告知公司,以过试用期的,应提前三十天通知公司,如果公司
未与
你
签订劳动合同
,你可以主张双倍工资,你的情况,你可以向劳动监察大队投诉,也可申请劳动仲裁,对裁决不服的,还可以到法院起诉。 单位应该在员工入职一个月内签订劳动劳动...
...一直
没跟我签订劳动合同
交纳社保,请问我该
怎么办
?
答:
1、没
签劳动合同
工作一年十个月,已视同无固定期限劳动合同。从工作第二个月起至一年内你可主张双倍工资。法律依据:劳动合同法第八十二条。注意:法律诉讼时效只有一年,你现在申请劳动仲裁只有二个月双倍工资可主张。2、没缴社保,可主张公司为你补缴社保。法律依据:劳动合同法第十七条。3、你如果要...
没有
签劳动合同
,
老板不
让走,没有劳动合同,不给结工资,
怎么办
?
答:
劳动者
和
用人单位没
有签订劳动合同
,劳动者辞职
老板不
让走,不给结工资,劳动者和用人单位存在劳动纠纷的,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动双方没有签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张未
签劳动合同
第二个月起的双倍工资...
老板
拖欠工资
怎么办
+
没签合同
的去哪里告?
答:
关于
未签劳动合同
事宜。根据法律规定,公司应当在劳动者入职后1个月内
签订劳动合同
,公司超过1个月没有
跟劳动
者签订书面劳动合同的,从第二个月起需要双倍支付工资的。劳动者可以收集相关证据,如工资条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明
与
公司存在劳动关系的证据,要求公司支付未签...
老板与
员工
未签订劳动合同
,
老板不
给工资,
怎么办
?
答:
法律依据:《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位
与劳动
者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。《劳动争议调解仲裁法》 第九条规定,用人单位违反国家规定,拖欠或者
未
足额支付劳动报酬,...
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