66问答网
所有问题
当前搜索:
申请生育津贴后离职还能领吗
申请生育津贴后离职
有影响吗
答:
法律分析:
离职
对
申领生育津贴
是没有影响的。法律依据:《生育保险条例》第五条 用人单位应当按月向征收机关足额缴纳生育保险费。从业人员个人不缴纳生育保险费。第六条 用人单位按不超过本单位从业人员月缴费工资总额0.6%的费率缴纳生育保险费,省人民政府可以在国家规定的范围内适时调整,具体费率由统筹地区...
申请生育津贴后离职
有影响吗
答:
不过若是职工未能满足
领取
生育津贴的条件,比如说在产假期间没有正常缴纳社保,或者缴费时间没有达到当地的要求,那么就算没有
离职
,也是无法申领到生育津贴的。而想要知道具体都有哪些条件要求的话,因为不同的地区规定也不同,所以最好去咨询一下当地社保局的工作人员,看看自己是否达到了
申领生育津贴
,享受...
怀孕
辞职了还能领取生育津贴吗
答:
怀孕
辞职了还可以领取
生育津贴,
申请生育津贴后离职
,劳动者能正常领取,只要符合生育保险相关的报销条件,劳动者可以依法申请报销,与劳动者是否离职没有直接关系。【法律分析】一般生产前社保不能中断,要连续缴纳半年或12个月以上才能
领到生育
保险,并且生育的当月还在交社保,才可以
领取生育
险。社保中的生育...
孕妇
辞职后
还有
生育津贴吗
答:
生育保险费由用人单位按月缴纳,职工个人不缴纳生育保险费。用人单位以在职职工缴纳基本养老保险费的基数为缴纳生育保险费的基数,按百分之0.5至百分之1的比例缴纳生育保险费。所以
离职
后不
能领取生育津贴
,因为每月缴纳的金额必须由单位缴纳,不能由个人缴纳,所以
辞职后
不能领取。生育津贴领取条件:(1)...
生育津贴离职后还能领吗
答:
公司交保险的流程具体如下: 1、整理单位要
办理
社保人员的名单及身份证原件、复印件; 2、新办人员需劳动合同原件及复印件; 3、续保人员,确保个人窗口已报停、或前单位已报停; 4、填写表格; 5、到单位所属区域社保局开户。 综上所述,生育保险
辞职后
不一定
能领
,情况有
生育津贴
在职工
离职
后如若...
离职后生育津贴还可以领取吗
答:
法律主观:
离职
后一般是不
可以领取生育津贴
的。如果当事人在职,且单位为其缴纳生育保险费满一定期限,符合正在生育享受产假等情形的,才能依法领取生育津贴。而离职后个人不能去缴纳生育保险费,不能享受相应的生育保险待遇。法律客观:《中华人民共和国社会保险法》第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人...
离职
后,
生育
保险
还能
报销吗?
答:
生育险一般都是需要把单据和相关证明统一提交给公司,由单位向社保提交报销
申请
,社保会把相关费用打入公司账户,再由公司发放给个人。也是为了防止有的员工,领完
生育津贴
就
辞职
的情况。所以一些
离职
或者打算离职的就要注意了,这个情况是无法报销生育险的。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》第...
怀孕
后辞职
如何
领取生育津贴
答:
怀孕
后辞职可以
通过以下方法
领取生育津贴
:1、劳动者能正常领取,只要符合生育保险相关的报销条件;2、劳动者可以依法
申请
报销,与劳动者是否离职没有直接关系;3、生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴;4、用人单位及职工提交相关的
申报
材料,向统筹地区生育保险基金报销即可。领取生育津贴的程序是怎样的1...
生育津贴
还没下来就
辞职能领取吗
答:
生育津贴还没下来就
辞职能领取
,关于
申请生育津贴后辞职
的问题,劳动者能正常领取,只要符合生育保险相关的报销条件,劳动者可以依法申请报销,与劳动者是否离职没有直接关系。只要其职工缴纳生育保险费超过一年,并且在生育当月属于参保状态,其依法可以享受生育保险待遇,包括生育医疗费用和生育津贴。二、生育...
休完产假
辞职了生育津贴还能
拿到吗
答:
法律分析:休完产假
辞职了生育津贴
不能拿到了。生育津贴的审核和发放都是需要社保处于一直在缴的状态,如果离职了的话,社保是肯定就会断缴的,那么生育津贴也就无法
领取
了。但在生育津贴发放下来
之后
,再去
申请离职
的话,就是对生育津贴没有任何影响的了。法律依据:《企业职工生育保险试行办法》第五条 ...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
离职影响生育津贴发放吗
员工离职后生育津贴还发放吗
领完生育津贴离职需要退还吗
产假中离职会影响生育津贴吗