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生育津贴必须请产假才给吗
生育津贴
是
休
完
产假才
申请吗
答:
生育津贴
补是必须
要休
完
产假才
申请,我国法律规定,女职工生育或流产后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生、死亡或流产证明,到当地社会保险经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育医疗费。在我国职工的生育津贴在产妇休完产假后的3个月内,最长不超过自分娩之日起的8个...
生育津贴
是
休
完
产假才
申请吗
答:
生育津贴
补是必须
要休
完
产假才
申请,我国法律规定,女职工生育或流产后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生、死亡或流产证明,到当地社会保险经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育医疗费。在我国职工的生育津贴在产妇休完产假后的3个月内,最长不超过自分娩之日起的8个...
生育津贴要休
完
产假才能
申请吗
答:
【法律分析】
生育津贴
补是必须
要休
完
产假才
申请,我国法律规定,女职工生育或流产后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生、死亡或流产证明,到当地社会保险经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育医疗费。【法律依据】《女职工劳动保护规定》 第八条 女职工产假期间的生育津贴...
休
完
产假才能
申请
生育津贴吗
答:
【法律分析】对的,
生育津贴
只能生育完成之后才可以领取,生育完成
休
完
产假
之后回去上班一般就直接全部领了。【法律依据】《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天产的,增加产假15天育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,...
生育津贴
是
休
完
产假才
申请吗
答:
生育津贴
补是必须
要休
完
产假才
申请。女职工生育后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生证明,到当地社会保险经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育医疗费。《企业职工生育保险试行办法》第七条 女职工生育或流产后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,...
生育津贴
是
休
完
产假才
申请吗
答:
生育津贴
补是必须
要休
完
产假才
申请,我国法律规定,女职工生育或流产后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生、死亡或流产证明,到当地社会保险经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育医疗费。在我国职工的生育津贴在产妇休完产假后的3个月内,最长不超过自分娩之日起的8个...
生育津贴一定要休
完
产假才
可以提前领取吗
答:
生育津贴
在产妇
休
完
产假
后的3个月内,最长不超过自分娩之日起的8个半月办理。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第...
生育津贴
是
休
完
产假才
申请吗
答:
而
产假
工资和
生育津贴
不能共有,故生育津贴收到后,如有差额要补给员工。法律依据:《企业职工生育保险试行办法》第七条 女职工生育或流产后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生、死亡或流产证明,到当地社会保险经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育医疗费。
生育津贴
是
休
完
产假才
申请吗
答:
生育津贴
补是必须
要休
完
产假才
申请。女职工生育后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生证明,到当地社会保险经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育医疗费。《企业职工生育保险试行办法》第七条 女职工生育或流产后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,...
生育津贴
是
休
完
产假才
申请吗
答:
生育津贴
补是必须
要休
完
产假 才
申请,我国法律规定, 女职工 生育或流产后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生、死亡或流产证明,到当地 社会保险 经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育 医疗费 。 《企业职工 生育保险 试行办法》第七条 ...
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