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特岗教师意义在哪
特岗教师
有什么优势呢?
答:
特岗教师在
多方面都受到国家、省市地区的扶助和支持,比如财政方面,对服务期满特岗教师继续从教,对自愿留在本地学校的,要负责落实工作岗位,工资发放纳入当地财政统发范围。相关文件指出中央、地方"特岗计划"需全面推进,各地要根据中央"特岗计划"的原则精神,大力推进地方"特岗计划",为农村中小学补充大批...
特岗教师
有前景吗?
答:
特岗教师
通常在偏远或贫困地区工作,教学条件和生活条件可能不如公立学校教师。此外,特岗教师的工资和福利待遇可能相对较低,不如公立学校教师稳定和优越。除了工资待遇方面的问题,特岗教师还可能面临住房、交通等方面的困难,这可能会对他们的生活和工作带来不便。2、特岗教师的职业发展可能受限 由于特岗教师...
特岗教师
是什么意思?
答:
国家
特岗教师
实施原则:1、坚持范围,严格条件。纳入“特岗计划”的县(市、区),必须是教师总体缺编、结构性矛盾突出,财力比较困难,但工作基础好、积极性高的县(市、区),“特岗计划”实施期内原则上不得再以其它方式补充新教师。各设岗县要在核定的编制总额内招聘聘期已满...
特岗教师
的利弊是什么?
答:
特岗教师
并没有坏处,反而只有好处。特岗教师好处:1、一是可以选择在当地留任,保证有编有岗,并享受当地教师同等待遇。2、二是异地留转,或到城镇学校应聘。今后城镇学校中小学自然减员的补充,首先要补充这些经过了三年实践锻炼的特岗教师。3、三是可重新选择就业,各地政府包括教育部门要为此提供便利 4...
特岗教师
的利弊都有哪些?
答:
而在专业要求上会相对放松,在一些山区还可能临时分配到不对口的科目,这对那些非师范、专科和不对口的考生是一个选择。好处二:有编制 一般
特岗教师在
录用后,无试用期,需签订3年聘任协议,暂不入编。在聘用的三年期间,执行国家统一的工资制度和标准(包括绩效工资),其它津补贴由各地根据当地同等条件...
特岗教师
到底值不值得考
答:
特岗教师
的服务期为三年,薪资标准和福利待遇都是按照国家统一标准。如果你在三年的服务期满之后自愿留任,通过考核之后,就可以获取教师编制,能够成为正式教师。如果你不愿意留任,也可以重新选择行业,特岗教师的工作经历会为你带来很多优惠,比如在职研究生或者国家公务员考试,都会得到适当的照顾。而且相对于...
特岗教师
是干什么的呀?
答:
您好【育萃教育为你解答】:
特岗教师
全称其实叫中央特岗教师是国家为弥补地方财政对教育投入不足而设置的岗位,薪资一部分是由中央直接拨款一部分是才由地方财政拨款,通过这些政策来引导地方对师资的配备。为加强农村义务教育教师队伍建设,促进农村义务教育均衡发展,创新教师补充机制,提高教师队伍整体素质,...
特岗教师
是什么意思?
答:
教育部、财政部、人事部、中央编办制定总体规划和年度计划,提出“特岗计划”教师总量指导性意见。我省“特岗计划”的实施工作,在省政府领导下,建立省政府分管教育的秘书长和省教育厅、财政厅、人事厅、省编办分管负责人参加的联席会议制度,统筹组织,统一安排。以上内容参考:百度百科——
特岗教师
...
特岗教师
有什么好处?
答:
【编制制度】3年之后自动转为编制,并且前3年也计算在编时间,对以后工资,评级都有利;【薪资待遇】设岗县应切实保障特岗教师与当地公办学校教师同等待遇。
特岗教师在
三年聘任期内,没有试用期,在工资津贴、绩效奖励、各类补贴补助、社会保障、公积金缴存、职称评聘、评先评优、年度考核、参加培训等各方面...
当
特岗教师
有什么利弊?
答:
没有试用期,在工资津贴、绩效奖励、各类补贴补助、社会保障、公积金缴存、职称评聘、评先评优、年度考核、参加培训等各方面享受当地公办学校教师同等待遇。
特岗教师
属于扶贫,所以条件会艰苦。特岗教师仍存在服务地区相对贫困偏远、收入较低、分配到的编制有地区限制等弊端。希望可以帮助到你~~·加油哈~...
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