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没签合同老板耍赖工资
拖欠个体户工钱
没签合同
怎么处理
答:
个体户
老板
无合同拖欠薪水的,员工可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁,要求个体户老板补发薪水,并支付补偿,
没签
劳动合同是违法行为,员工可以主张双倍
工资
赔偿。投诉的时候要准备好对方拖欠工资和没有
签订合同
的证据。一、个体户老板无合同拖欠薪水怎么办? 个体户拖欠工资薪水,员工可以依法申请劳动仲裁、...
私人企业不给
工资没签合同
怎么威胁
答:
用人单位拖欠
工资
不给,并且
没签合同
的,劳动者可以依法收集能证明劳动关系存在的证据,通过协商、申请调解、仲裁、起诉等方式来维权。那么您知道私人
老板
拖欠工资不给,没签合同怎么办?为大家整理了相关的法律知识,下面一起来看看吧,相信会对您有所帮助。 一、私人老板拖欠工资不给,没签合同怎么办? ...
没有劳动
合同老板耍
无赖不给员工
工资
怎么办?
答:
1、按照未签订劳动
合同
申请劳动仲裁(向劳动监察大队申请)要求双倍
工资
。2、如果入职已经一年以上,未签订劳动合同相当于已签订无固定期限合同。3、不发放员工工资,按拖欠工资赔付,拒绝赔付延期可处罚。4、公司有举证劳动合同的义务。
工地干完活
老板
不给
工资
,双方没有
签订合同
,这该怎么维权?
答:
当项目结束后,
老板
以4000元每月的
工资
给该员工结算。因此,该施工员一纸诉状将施工单位告上了法庭。随后,施工单位因为未按时足额的为员工支付人工工资以及未签订劳动
合同
等各方面原因败诉,并赔偿该员工5000元,每月的工资以及三个月工资的赔款。以此来看员工想要以此来看公司,想要以双方没有签订劳动合同为...
我跟
老板
打工欠我8个月
工资没签
劳动
合同
也没签欠条劳动局会受理吗...
答:
仲裁庭及时作出裁决。 以上就是为您详细介绍关于没有
签合同
拖欠
工资
不给去劳动局有用吗?的相关知识,综上所述
没签
劳动合同的,向劳动局投诉是有用的。劳动者发生劳动争议,可以向劳动局投诉,也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁的结果不服的,可以向法院提起诉讼。如果您还有其他的法律问题,欢迎咨询...
上班
没签合同
,有事请假,又生病,动手术不能上班,
老板
不给
工资
,怎么办
答:
只要证明双方之间劳动关系的,劳动者就可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其未签订劳动
合同
的双倍
工资
,劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)以及被拖欠的工资,从劳动者离职开始算,劳动仲裁时效为一年!如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和...
没有
签合同老板
非要坐满一年才让我走不然不给发压了20天的
工资
答:
是的,可以要求
老板
双倍
工资
的赔偿。
没签
劳动
合同
,书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付你工资、押金外,还可主张经济补偿金、从第二个月起支付双倍工资、补缴社保等;2、协商不成可以申请劳动仲裁,很简单:携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据,然后去当地仲裁委申请立案就可以。3、关键...
如果打工
老板
拖欠
工资
怎么办,我又
没签合同
答:
一、如果打工
老板
拖欠
工资
,又没有
签订合同
,只要能证明劳动关系,就可以向当地劳动监察大队投诉,要求用人单位支付工资的。证明劳动关系的材料有:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;(三)...
老板
破口大骂叫我们滚,还不支付
工资
,没劳动
合同没
社保我们该怎么办...
答:
用人单位没有和劳动者签订劳动
合同
并且违法解除与劳动者的劳动关系,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的
工资
、赔偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)等。1、劳动争议,有证明劳动关系的证据是关键,例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条...
未签订劳动
合同
,私人
老板
拖欠
工资
怎么办?
视频时间 00:44
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