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怎样索赔工伤停工留薪期工资
工伤
劳动能力鉴定没有评上级
停工留薪期工资怎么
问老板要
答:
工伤停工留薪期
公司不给
工资
,劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察部门投诉。法律规定,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。2、《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
员工
工伤期间工资
发放标准
答:
设区的市劳动能力鉴定委员会确认的停工留薪期结论为最终结论。
工伤
职工停工留薪期的“原工资”,《工伤保险条例》未定义,各地规定大致有以下三种计算方法:1、指加班费之外的工资;2、受伤前12个月平均工资;3、受伤前12个月加班费之外的平均工资。用人单位不依法支付工伤职工
停工留薪期工资
的,工伤职工...
工人
工伤期间工资如何
支付
答:
一般
工资
不变的
工伤
保险条例 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在
停工留薪期
内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤...
工伤停工留薪期
期间被单位强迫叫回上班,
怎样索赔
答:
关于上述”加班费“问题的参考依据:根据《
工伤
保险条例》第33条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在
停工留薪期
内,原
工资
福利待遇不变,由所在单位按月支付。虽然法律没有明确规定工伤职工在停工留薪期重新工作如何计算
薪酬
,但是各省出台的《停工留薪期管理规定》均采用...
工伤停工留薪期
期间被单位强迫叫回上班,
怎样索赔
?
答:
关于上述”加班费“问题的参考依据:根据《
工伤
保险条例》第33条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在
停工留薪期
内,原
工资
福利待遇不变,由所在单位按月支付。虽然法律没有明确规定工伤职工在停工留薪期重新工作如何计算
薪酬
,但是各省出台的《停工留薪期管理规定》均采用...
工伤索赔
之
停工留薪期间的工资
福利有哪些
答:
律师解答
工伤索赔
之
停工留薪期间的工资
福利是指职工原工资福利待遇。工资一般包括计时工资、奖金、津贴和补贴等,福利包括用人单位发放的福利,如餐补费用、节日福利、生日福利等。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不...
工伤
以后
工资怎样
算
答:
2、法律依据:《
工伤
保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在
停工留薪期
内,原
工资
福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤...
工伤
二次手术取钢板有
停工留薪期
吗,有
工资
吗?
答:
设区的市劳动能力鉴定委员会确认的
停工留薪期
结论为最终结论。《
工伤
保险条例》第三十八条 工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原
工资
福利待遇不变...
一般
工伤
缝针最多休假多少天
视频时间 00:55
你好,伤者被被评定为
工伤
一级伤残,在
停工留薪期
满后一个月死亡,能不...
答:
核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的
工资
。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在
停工留薪期
内因
工伤
导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满...
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