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工资问题找哪个部门
公司不给
工资
,应该找劳动局的
哪个部门
答:
如果用人单位不发
工资
,可以拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。如果投诉没有效果,可以搜集证据申请劳动仲裁,如果对仲裁不服,还可以向当地人民法院提起诉讼。
公司拖欠
工资
不给,
找哪个部门
答:
发现公司一直拖欠
工资
,员工可以找以下
部门
进行解决:1、劳动监察大队 不管公司拖欠工资的行为是否构成犯罪,员工可以先找劳动行政部门的劳动监察大队投诉。劳动监察大队接到投诉后,会向拒发工资的公司责任人发出《责令改正通知书》,责令公司限期支付员工工资。2、劳动仲裁委员会 经投诉后没解决的,员工可以...
民工拿不到
工资找哪个部门
最管用
答:
1、电话投诉到劳动执法监察大队,执法人员会监督检查单位,责令其支付
工资
;2、单位拖欠或未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向人民法院申请支付令,人民法院要发出支付令;3、到劳动行政
部门
申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔。还不赔的,可强制执行。农民工资不给找劳动监察大队投诉可以最...
如果农民工
工资
当地解决不了,江苏区域
找哪个部门
答:
发现拖欠农民工
工资问题
,您可以拨打全省联动劳动保障举报投诉电话12333转5号键进行举报投诉;或登录江苏省人力资源和社会保障网全省劳动保障监察网上联动举报投诉平台进行举报投诉;还可以直接向有管辖权的劳动保障监察机构进行举报投诉。另外,江苏省人力资源和社会保障厅还在门户网站上新开辟了“根治欠薪行动中...
老板拖欠
工资
应该
找哪个部门
?
答:
首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行. 单位拖欠
工资
是一个常见的
问题
,你可以通过下面的方法解决:(1).到劳动行政
部门
举报(通常是劳动...
讨要
工资找哪个部门
视频时间 01:16
拖欠
工资
不给
找哪个部门
答:
欠工钱不给可以向当地劳动保障监察机构投诉举报或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。《劳动争议调解仲裁法》第九条,人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政
部门
投诉,劳动行政部应当依法处理。《劳动争议调解仲裁法》第五条,发生...
员工
工资
有
问题找哪个部门
答:
工资
如果少算了就找财务,如果他不给予解决 可以去劳动局
工资
拖欠
问题
应该找劳动局
哪个部门
?
答:
同时逾期不改正的,劳动者可以主张用人单位支付你拖欠
工资
数额50%-100%的赔偿金。《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政
部门
责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分...
讨要
工资找哪个部门
最有效
答:
《中华人民共和国劳动法》第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政
部门
责令支付劳动者的
工资
报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(四)解除劳动...
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