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工伤工地没工资单怎么赔
工伤没
有
工资
证明
怎么
申请
赔偿
答:
(一)治疗工伤期间的工资福利
;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行...
工伤
认定没有
工资
流水
怎么
得到
赔偿
答:
一、工伤认定没有工资流水怎么得到赔偿1、工伤认定没有工资流水获得赔偿的方法如下:(1)可以申请劳动仲裁
,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资差额5个月工资、加班工资等,从离职起算,劳动仲裁时效为一年;(2)劳动争议的前提是有证明劳动关系的证据,申请劳动仲裁...
工伤赔偿没
有
工资单怎么
陪
答:
法律分析:用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积
。对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业,其缴纳工伤保险费的具体方式,由国务院社会保险行政部门规定。法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》 第十条 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位...
工伤没
有
工资
流水
怎么赔偿
答:
1、可以让公司开张收入证明或者其他一系列能够证明自己平时收入的证据材料都是可以的
,赔偿误工费不是说只有银行的流水单才能够证明。2、
可以依据受诉
法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资进行理赔。工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工...
工伤赔
中没有
工资
条该
怎么
计算本人工资
答:
根据受伤前12个月缴纳的工伤保险基数的平均数计算!两者相差很大,
所以尽量想办法主动提交工资实际收入证明
!2.一次性就业补助金和一次性医疗补助金都是按照统筹当地上年度职工月平均工资计算,与你的实际工资收入没有关系!打12333电话查询当地上年度职工月平均工资。
工伤赔偿
中黑龙江建筑行业没有
工资
流水按社平工资计算打折吗_百度知 ...
答:
是。根据查询《工伤保险条例》第三十一条规定得知,工伤保险金的计算是按照被保险人在工伤发生前12个月的平均
工资
计算的。被保险人没有流水,那么可以按照该行业的平均工资进行计算。所以说
工伤赔偿
中黑龙江建筑行业没有工资流水是按社平工资计算打折的。工伤赔偿是需要工伤保险基金和用人单位共同进行赔偿。
没有
工资单
,
工伤赔偿
中的本人
工资怎么
算
答:
工伤
职工主张差额补偿,没有
工资单
的,工资卡流水可以作为证据,可以要求用人单位提供工资表作为证据。《工伤保险条例》第六十四条 本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人...
没有发过
工资
导致
工伤怎么
算
赔偿
答:
法律分析:发生
工伤
事故但用人单位没有发过
工资
的,劳动者可以按劳动合同约定的工资计算
赔偿
。工伤职工享受以下工伤保险待遇:停工留薪期内原工资福利待遇不变;一级至四级伤残一次性伤残补助金分别为27个月、25个月、23个月、21个月的本人工资和其他。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形...
工地工伤没
有固定
工资
该
怎么赔偿
答:
工地工伤如何赔偿
在工人受伤情况下不能每天出勤的都应该采取停工留薪的方式,而规定的是: 1、受伤的工人已上班12个月的,按工伤前12个月每个月的工资(包括施工单位的基本工资,奖金和津补贴以及加班工资)计算其原工资; 2、工人受伤但上班尚未满12个月的,按工伤前每个月的实法
工资工资
计算其原工资...
工伤赔偿没
有
工资
证明
怎么
办?
答:
如果你在工作中发生了
工伤
而需要进行
赔偿
,但没有
工资
证明,可以尝试以下几种方法来获取更多的证据和信息:1.与雇主沟通:与你的雇主进行沟通,请求其提供能够证明你工作和收入的相关文件和证明材料,例如合同、工作证、社保单等。与雇主积极合作、协商处理问题可以更加有利于解决问题。2.联系当地劳动监察...
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