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国家规定每月工作时间是多少
劳动法
规定一个月上班多少
小时
答:
一、法律
规定一个月上班多少
小时1、
国家规定
的标准的一个月工时是176小时。法律规定
工作时间为
一周44个小时,一个月176个小时。超过这个标准就是加班小时,企业要给劳动者加班费补贴。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四...
法定工作时间每月多少
小时
答:
劳动法
规定每月工作时间
不多于一百七十六小时,对于每周的工作时限做出了约定。规定每周工作5天,每天8小时,超过这个时间的都是加班,法定节假日也应该休息。1、我国《劳动法》没有具体
规定月工作时间
,但是有一些关联规定,
国家
实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时...
劳动法
规定每月工作多少
个小时
答:
劳动法
规定每个月
工时大概是167小时,其中劳动者每日
工作时间
不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时,且用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。法律依据 《中华人民共和国劳动法》第三十六条
国家
实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。《...
国家
劳动法
规定每月工作时间
答:
法律依据:《中华人民共和
国
劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长
工作时间
,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是
每月
不得超过三十六小时。
劳动法
规定每月工作多少
个小时
答:
劳动法并未对
每月
的时间做出
规定
,但对于每周的工作时限做出了约定。规定每周工作5天,每天8小时,超过这个时间的都是加班,
法定
节假日也应该休息。
国家
实行劳动者每日
工作时间
不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度, 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。一周五天,一天八小时可以...
国家规定每月工作时间是多少
小时
答:
法律分析:
国家规定
的标准的
一个月
工时是176小时。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条 用人单位由于生产经营需要,规定每周工作5天,每天8小时,超过这个时间的都是加班,法定节假日也应该休息。第三十六条
规定国家
实行劳动者每日
工作时间
不...
法定工作
日
是多少
天
答:
【法律分析】:
国家规定
的平均
每月工作
日应该是21.75天。《中华人民共和国劳动法》没有
规定每月
的
工作时间
,但有规定每日不超过八小时,平均每周不超过四十四小时。并且根据我国劳动法的详细规定,计算工资的每月天数,要除去法定的休息日,但要包括11天的带薪法定节假日,计算出国家规定的计算工资的每月基础...
国家规定每月
平均
工作
日多久
答:
法律分析:按照
国家规定一个月
的工作日是21.75天。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日
工作时间
不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
法定工作时间每月多少
小时
答:
用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长
工作时间
,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是
每月
不得超过三十六小时。一、
国家规定上班时间
一天
多少
小时:1、全日制用工,每日工作时间不超过8小时,每周上班...
每月法定工作
日
多少
天
答:
法律分析:
国家规定
的平均
每月工作
日应该是21.75天。每日不超过八小时,平均每周不超过四十四小时。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日
工作时间
不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条规定,对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第...
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