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员工辞职老板不给工资怎么办
辞职
了
老板不给工资
该
怎么办
答:
辞职
了
老板不给工资
的可以向当地劳动局投诉,要求其支付工资;经劳动局通知后单位逾期不支付的,可以责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金。【法律依据】《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动...
辞职
后
不发工资怎么办
答:
一、
辞职
后
不发工资怎么办
1、辞职后不发工资的处理方式如下:(1)与用人单位协商;(2)向调解组织申请调解;(3)向劳动行政部门举报;(4)向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;(5)向人民法院请求支付令,对仲裁裁决不服的还可以起诉。2、法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人...
辞职
后
不发工资怎么办
答:
辞职
了公司不愿结算
工资
,劳动者可先尝试与其进行协商解决,协商失败劳动者可到劳动行政部门投诉。公司不按规定发放工资是违法行为,若无法通过协商解决,劳动者可携相关证明劳动关系和实际用工的相关材料,到单位当地劳动局进行投诉或进行劳动仲裁。若数额较大,也可选择直接提起诉讼来追索劳动报酬。法律依据...
辞职
后
不发工资怎么办
答:
劳动者可以举报投诉用人单位的范围如下:3.用人单位未制定直接涉及劳动者切身利益的规章制度的情况;4.用人单位未建立用工管理台账的情况;5.用人单位与劳动者未订立劳动合同、约定试用期及其他必备条款、未交付劳动合同文本、未出具解除或者终止劳动关系证明等情况。总而言之,
辞职
后单位
不发工资
可以到当地...
离职了公司领导不
签字
不发工资怎么办
答:
法律分析:
离职了公司领导不
签字
不发工资
,可以协商解决,也可以到劳动局监察大队投诉处理。如果投诉没有效果,可以搜集证据申请向劳动争议仲裁委员会劳动仲裁,如果对裁决不服,还可以向当地人民法院提起诉讼。工资应当据实结算并及时支付,不得拖欠,因此用人单位涉嫌违法。工资应当以货币形式按月支付,不得...
辞职
了
老板不发工资怎么
处理?
答:
建议及时搜集相关的证据,依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁,要求公司履行上述的义务。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。公司
不发工资
去哪里投诉 1)、向用人单位所在地的劳动局投诉。2)、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。通过上文的叙述我们可以知道,劳动者
辞职
后要是...
主动
辞职不发工资怎么办
答:
主动
辞职不发工资
处理方式如下:1、与用人单位协商;2、向调解组织申请调解;3、向劳动行政部门举报;4、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;5、向人民法院请求支付令,对仲裁裁决不服的还可以起诉。经济补偿金的支付标准如下:1、违反相关和合同约定,克扣拖欠工资,拒不支付延长工作时间工资报酬;支付低于当地...
辞工
到期
老板不给
结算
工资怎么办
?
答:
根据《劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位
不给工资
可以申请劳动仲裁也向劳动部门投诉。纵横法律网 贵铸律师
老板
开除
员工不给工资怎么办
答:
法律分析:用人单位拖欠或克扣
工资
的,包括
辞职
后扣押工资不予发放的情况,可去用人单位所在地的劳动监察填表投诉。如果投诉得不到满意结果,可以进一步收集相关证据,去申请劳动仲裁,全面主张更多权利。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动...
离职了老板
拖着
工资不发怎么办
?
答:
如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。通常上,
老板
跟
员工
建立劳动关系,员工付出了一定的劳动后,老板就要在约定时间内
发工资
。而有些老板,因为企业经营不盈利,或是单纯想让员工白干,自己好收取更多的利益,就会一直找借口拖欠工资,严重伤害员工的劳动权益。所以,有些员工因此想...
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领导还会要说过辞职的员工嘛