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劳动者合法权益保护相关法律
(2)当劳动者的
合法权益
受到侵害的时候,有哪些
法律
可以
保护劳动者
的劳...
答:
4.《职工代表大会条例》:在企事业单位中,职工代表大会可以积极维护职工
合法权益
,行使监督职权,对管理层不当行为进行制约和监督。总之,
劳动者
的
劳动权益
受到侵害时,可以根据情况选择适合自己的法律手段,维护自己的权益。同时,也应加强法律意识,增强法律知识,充分了解和学习
相关法规
条例,以充分
保护
自己...
中华人民共和国劳动合同法什么依法维护
劳动者
的
合法权益
答:
法律
分析:中华人民共和国劳动合同法规定工会依法维护劳动者的
合法权益
。工会对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况要进行监督。该法律是为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,
保护劳动者
的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系,制定本法。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第...
当
劳动权益
受侵犯时可以寻求哪些
法律保护
答:
当
劳动权益
受侵犯时可以寻求《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
保护
。《中华人民共和国劳动合同法》第二条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与
劳动者
建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。国家...
《劳动法合同》怎么
保护劳动者
的
合法权益
?
答:
由上述两点理由可知,采用书面形式订立劳动合同是非常有必要的。《劳动合同法》的此项规定既继承了《劳动法》第19条关于“劳动合同应以书面形式订立”的规定,也为劳动者与用人单位订立书面劳动合同提供了
法律
依据,从而更好地
保护劳动者
的
合法权益
。2、用人单位在与劳动者建立劳动关系以后,应当在1个月内...
劳动合同法关于
劳动者
的规定
答:
4、劳动合同法第四十二条关于用人单位不得解除劳动合同的规定,为
保护
一些特定群体
劳动者
的
合法权益
,劳动合同法第四十二条同时又规定在六类法定情形下,禁止用人单位根据劳动合同法第四十条、第四十条的规定单方解除劳动合同。三、劳动合同的履行 《劳动合同法》规定了劳动者对用人单位迟延履行的债务有申请支付令的权利,...
简述
劳动者
的基本
权利
及如何依法维护劳动者的
合法权益
?
答:
对于
劳动者
来说学习
相关
的
法律法规
等知识是很有必要的。2、在工作中做好防范措施 劳动者应聘时,要学会
保护
自己的
合法权益
,对想要应聘的用人单位做一个了解,挑选有资质,诚信好的用人单位,在进入用人单位时要和用人单位签订劳动合同,签订劳动合同书时仔细阅读劳动合同书的内容。在工作中,也要注意保留...
江苏省农民工
权益保护
办法
答:
第一章 总则第一条 为了加强对农民工的公共服务,
保护
农民工的
合法权益
,促进经济发展与社会和谐,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等
有关法律
、法规的规定,结合本省实际,制定本办法。第二条 本办法所称农民工,是指进城务工和在乡镇企业就业的户籍在农村的
劳动者
。第三...
2012年
劳动
法
答:
新劳动法解读-二、解读内容1、立法宗旨非常明确,
保护劳动者
的
权益
《劳动法》与《劳动合同法》,是前法与后法,旧法与新法的关系,按照《立法法》“新法优于旧法”的原则,《劳动法》与《劳动合同法》不一致的地方,以《劳动合同法》为准;《劳动合同法》没有规定而《劳动法》有规定的,则适用《劳动法》的
相关
...
劳动
法新政策及
法规
答:
不得隐瞒或者欺骗。《劳动合同法》增加职业危害防护的必备条款与《职业病防治法》以上规定有效衔接。在现实生活中,劳动者相比用人单位来说是弱势,在签订合同时供劳动者表达意见、进行选择的空间非常小。从这个角度来说,《劳动合同法》增加必备条款的内容更有利于
保护劳动者
的利益。
劳动法解析:第八条
劳动者
参与民主管理和平等协商
答:
第八条劳动者依照
法律
规定,通过职工大会、职工代表大会或者其他形式,参与民主管理或者就
保护劳动者合法权益
与用人单位进行平等协商。(1)劳动者参与民主管理与用人单位平等协商应主要遵守哪些法律?可以采取哪些形式?《劳动部关于中华人民共和国劳动法>若干条文的说明》(1994/9/5)第八条 劳动者依照法律...
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