66问答网
所有问题
当前搜索:
劳动保障监察条例
劳动保障
制度包含哪些方面
答:
(二)它是指根据国家法律、法规,依靠技术进步和科学管理,采取组织措施和技术措施,消除危及人身安全健康的不良条件和行为,防止事故和职业病,保护劳动者在劳动过程中的安全与健康。法律依据《
劳动保障监察条例
》 第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报...
沈阳市
劳动监察
大队投诉电话
答:
法律主观:可以拨打12021投诉有关劳动纠纷的事项,12021是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话,大多数地区是二十四小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话,需要拨打114进一步咨询。劳动监察大队受理范围:根据《
劳动保障监察条例
》第十条 劳动保障行政部门实施劳动保障监察,履行下列职责: (一)宣传劳动保障法律...
打工人必看,被拖欠工资怎么办
答:
第一种途径,向劳动部门投诉反映。劳动保障监察大队会依据
劳动保障监察条例
依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 第二种途径,向劳动仲裁部门申请仲裁。一般来说,劳动争议案件都必须经过劳动仲裁,不经过仲裁,法院也不受理。可通过生效的仲裁裁决向单位索赔,如果不赔,可申请法院强制执行。这里需要注意,一定...
河南省人民代表大会常务委员会关于修改部分地方性法规的决定_百度知 ...
答:
54.删去《河南省禁止赌博条例》第十五条中的“吊销《公共场所治安合格证》”的内容。 (六)对下列法规中关于行政处罚的规定作出修改 55.将《河南省
劳动保障监察条例
》第二十条修改为:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”。 56.将《河南省法...
工地不发工资打什么电话举报
答:
法律分析:老板不支付工人工资,可以打12333。(一) 如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地
劳动监察
大队投诉;2、可以到当地人力资源和社会
保障
局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的...
包工头干赔了工人工资和谁要
答:
工程干完了小包工头干赔了,用人单位亏损不能作为非法拖欠
劳动
者工资的理由,个人承包经营违反本法规定招用劳动者,给劳动者造成损害的,发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。 法律依据《劳动合同法》自觉 肩负起反对民族分裂,维护国家统一、社会稳定和民族团结 的神圣使命,不断开创我国经济发展...
公司拖欠工资不给怎么办
答:
综上所述,公司只要拖欠工资就是违法的,不论时间长短。用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。拖欠工资的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。【法律依据】:《
劳动保障监察条例
》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政...
我国
劳动保障
新法律体系包括哪些法律法规
答:
16、《失业保险条例》17、《社会保险费征缴暂行条例》18、《全国年节及纪念日放假办法》19、《禁止使用童工规定》20、《无照经营查处取缔办法》23、《工伤保险条例》24、《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》25、《
劳动保障监察条例
》三、行政法规性文件 27、《国务院关于职工探亲待遇的规定》28、《...
劳动保障
制度中两项最主要的制度是( )
答:
失业保障制度的建立有助于劳动者维持基本生活,从而保护劳动力资源的生产和再生产;同时,它也可以起到缩小收入差距,保证和维护社会安定的作用。 第二种是退休保障制度。退休保障制度既是劳动保障制度的重要组成部分,也是社会保障制度的基本内容。法律客观:《关于实施<
劳动保障监察条例
>若干规定》第十八条...
劳动监察
大队受理后多久能拿到工资
答:
六)法律、法规规定的其他
劳动
争议。第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。《中华人民共和国劳动法》第四十八条 国家实行最低工资
保障
制度。最低工资的具体标准由省、自治区、...
棣栭〉
<涓婁竴椤
6
7
8
9
11
12
13
14
10
15
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜