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保险公司责任底薪
保险
行业有无
责任底薪
么
答:
看什么岗位了!如果是跑
保险
的业务员,不太可能,一般都是有责
底薪
,有业绩可以拿提成加底薪,没有就什么都没有!内勤坐班是有无责底薪的!问清楚吧,如果他开口说了,到时候不给,就找他要!扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
平安
保险公司
是无
责任底薪
的吗
答:
你好,平安
保险公司
薪资构成:一级二级机构
责任底薪
不同,目前最高3000,最低0,没有无责任底薪,多劳多得不劳不得。谢谢!扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
请问平安
保险
的有
责任
的
底薪
是要完成哪些任务?
答:
平安
保险
的有
责任
的
底薪
是要完成的任务:举例:区拓8级业务员最低级别底薪120元。这120元底薪需要的完成:完成业绩500元以上。件数一件。就可以拿到底薪120元。如果保住8级需要完成:每月一件数,三月三件。也就是三月累计三件业绩5500元。两月挂零(没有保险卖出)系统自动清退 。如果三个月完不成...
做
保险底薪
还是有
责任底薪
,这四是真的吗?有人干吗
答:
是有
责任底薪
的-不多,根据你当月完成收展额度在责任底薪的基础上再发放收展佣金,这个工作相比较外勤而言比较容易拓展,但收入可能不是很高,当然每三个月左右会进行考核,就是保费回收率之类,也会有单子方面的要求,不过没有外勤那么多。扩展阅读:【
保险
】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"...
中国人寿
保险公司
上海分
公司保险
代理人无责
底薪
多少
答:
3000元。根据中国人寿
保险公司
发布的招聘信息得知:中国人寿保险公司上海分
公司保险
代理人无责底薪是3000元。无责底薪又称无
责任底薪
,是指员工即使没能完成用人单位所下达的任务指标也可以拿到该单位所规定的最低薪水。
保险
代理人是有
责任底薪
,如果一个月没一单就没有底薪,一分钱都不给,是...
答:
优点,保险代理人是很锻炼个人能力的,是一个销售岗位。缺点:保险代理人是没有无
责任底薪
的,也没有五险一金,如果你三个月拉不到单,一分钱都拿不到,等于帮
保险公司
白干了3个月。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
保险公司
员工有
底薪
吗
答:
平安
保险公司
员工分内勤,外勤。内勤就是正式编制的员工,外勤就是俗话说的保险代理人。内勤都有固定底薪,外勤是
责任底薪
,是每个月要完成多少任务除了有底薪还有提成,收入没有上限,但如果没有完成那么就没有底薪。一般保险代理人只有第一年有底薪,以后就没有了。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手...
保险
工资
底薪
多少钱一个月多少钱
答:
保险
从业人员的工资收入,主要靠的是业绩提成。底薪根据不同地区,不同
公司
和不同年限设置的有不同区间。举例子,如果无
责任底薪
2500,那么你每个月保底工资2500,然后你需要每天想办法开单,卖保险,然后根据产品的不同,公司内部机制问题来提成。一般做的好一点的保险从业人员,月收入可以达到1~2W(地区...
保险公司
续期无
责任底薪
有吗
答:
没有无
责任底薪
这回事。有些
公司
在发展个险团队时会有一些政策给一些底薪,但是这些政策有的虽然没有业绩要求但是一般带有其他出勤、拜访量等要求。这个诉讼都很难搞,应为这些政策不是基本法。除非你拿到了盖章的文件,而这些你一般是拿不到的,所以即使有人故意克扣也很难拿回来。扩展阅读:【
保险
】...
平安
保险公司
的有
责任底薪
,是没有业务的就没有底薪的意思吗?
答:
一、平安保险的
底薪
是跟着业务提成走的,有业绩就底薪+提成一起发,没有就都不发。二、 对于新人也有最初的学习津贴,在 培训班学习 期间就开始算了,入职第一个月至第二个月内不要求业绩,只要完善培训课成即可发放。三、各公司对于员工的待遇都不同,比如平安
保险公司
北京地区:1、会对新人提供...
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