培训师的七种武器答:公司培训往往关注课程主题,哪个概念新鲜听哪个,后来组织内训师来落地,开发自己的案例,最重要的是为了促进公司流程的改善或管理的提升。 有些公司起步做培训是因为领导参加了一些EMBA班,觉得收获不错,就开始在公司里拉动培训,而后交给人力资源部推动,最终学员在培训氛的熏陶下主动要求学习,这是一个巨大的转变,也是培训的...
lms 如何 hr 集成答:进入单位员工的人事档案会自动连接到离开的整个过程,包括薪金,改变部门,工作变动,奖惩,培训记录,合同记录,社保记录的历史,绩效考核,接收记录,还可以根据需要自定义字段或信息子集用品。 请假管理:在职员工请假(离开步骤:请假申请 - 留下一个审计 - 要离开 - 正式辞职);管理已经离开了人事档案,支持简单和复杂的查询,...