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事业人员绩效工资规定
事业
单位岗位
绩效工资
由什么部门确定
答:
根据国务院2009年出台的
事业
单位改革时间表,此次即将发布的“岗位
绩效工资制度
”进行的改革,只针对除义务教育学校和基层卫生机构和乡镇卫生院两类事业单位的其他类事业单位,也就是事业单位改革的第三步。尽管如此,《事业单位岗位绩效工资制度》涉及的
人员
和事业单位依然不在少数,并且情况更为复杂。目前,...
滨州市直
事业人员绩效工资
标准是什么
答:
一般情况下,最低
工资
是不包括工人的加班费、特殊工作条件下的津贴和法定福利的。最低工资每一到三年就会调整一次。下列各项不作为最低工资的组成部分:1、加班加点工资;2、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;3、国家法律、
法规
和政策
规定
的劳动者保险、福利待遇。
事业
单位的基本
工资
国家有
规定
吗?
答:
事业
单位工作
人员绩效工资
暂按以下办法实施。一、分配原则 1、要充分体现按劳分配,多劳多得的原则,不得平均发放; 2、发放项目要根据单位的主要工作任务来设置,档次按照工作的责任大小和难易程度等具体情况划分,适当拉开差距; 3、绩效工资的
发放标准
要在认真测算的基础上制定,不得突破核定的总额。二...
事业
单位工勤
人员
薪级怎么确定
答:
那么他的薪级等级就是29级,新级工资是673元。 (二)基本政策
事业
单位实行岗位
绩效工资制度
。岗位绩效工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分组成,其中岗位工资和薪级工资为基本工资。 1、岗位工资 主要体现工作
人员
所聘岗位的职责和要求。事业单位岗位分为专业技术岗位、管理岗位和...
机关
事业
单位
工资
包括哪几项内容?
答:
2、薪级工资:主要体现工作
人员
的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级,工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准。二、
绩效工资
:岗位工资+绩效奖金,这部分国家现在正在开始规范,目标在于达到按岗取酬,按业绩取酬。主要体现工作人员的实绩和贡献,国家对
事业
单位绩效工资分配进行总量调控...
中共中央办公室关于
事业
单位
绩效工资发放标准
文件
答:
网上已有文件下发的报道.中央已发文(国发[2008]6号):
事业
单位从2008年5月起兑现
绩效工资
,人均:中学高级教师(副高,处级)2.8万元/年,中级(高级工,科级) 2.3万元/年,初级(中级工,办事员)1.8万元/年,员级1.1万元/年。从2006年7月1日补发,但要扣出已发的各种奖金和津贴。待...
事业
单位全勤奖标准
答:
国家对
事业
单位
绩效工资
分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求,自主分配。三、津贴补贴:1、艰苦边远地区津贴:主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异,对在艰苦边远地区工作生活的工作
人员
给予适当的补助。对艰苦边远地区根据发展变化情况,每5年评估调整一次。
求《江苏省
事业
单位收入分配
制度
改革实施意见》(苏人通[2006]322号...
答:
事业单位中2006年7月1日在册的正式工作
人员
。二、建立岗位
绩效工资制度事业
单位收入分配制度改革后实行岗位绩效工资制度。岗位绩效工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分组成,其中岗位工资和薪级工资为基本工资。(一)岗位
工资事业
单位岗位分为专业技术岗位、管理岗位和工勤技能岗位。工作人员按所聘岗位执行...
退休公务员
绩效工资
标准表
答:
但大部分省退休时只把职称工资与工龄工资算作基础工资算百分比,二者相差二千左右吧。今年我在城市里补发了退休人的
绩效工资
,每年补发了二千五百。明年还不知道;7、绩效工资是
事业
单位
人员
的主要工资组成部分,退休后,就只有养老金,
事业
单位
薪酬制度
原因分析有哪些
答:
根据2009年出台的
事业
单位改革时间表,此次即将发布的“岗位
绩效工资制度
”进行的改革,只针对除义务教育学校和基层卫生和乡镇卫生院两类事业单位的其他类事业单位,也就是事业单位改革的第三步。尽管如此,《事业单位岗位绩效工资制度》涉及的
人员
和事业单位依然不在少数,并且情况更为复杂。目前,中央各部委...
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