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面试需要工资流水
hr电话里表示意向+然后
要
了当前的
薪资面试
后hr电话肯定,然后要了...
答:
hr电话里表示意向+然后
要
了当前的
薪资面试
后hr电话肯定,然后要了当前
工资
的
流水
,是什么情况呢。人力电话基本确定录取。问了当前薪资结构。加微信发送了个人所得税app的薪资信息。一周后我再问,对方回复还在批量面试,后续统一回复。不太懂怎么回事。以为是定薪后续大offer,现在感觉还要等很久之后是不是...
公司入职为什么
要
银行
流水
?
答:
有些公司为了避免求职者在面试时虚报自己的工资水平,会在通知员工入职时提供之前工资的流水单
。这样既可以提醒求职者,又可以降低成本风险。温馨提示:以上解释仅供参考,不作任何建议。应答时间:2020-08-31,最新业务变化请以平安银行官网公布为准。[平安车主贷] 有车就能贷,最高50万 https://b.pinga...
为什么
要
提供3个月银行
流水
给公司才能入职?
答:
公司
要
看你之前的银行
流水
的
工资
,是不是跟你
面试
的时候说的一样。现在很多的公司都要提供银行流水,而且是六个月的银行流水。他们要看你之前的打卡工资值多少钱,这样他们才可以评估给你的工资是不是合理。如果你说的跟你提供的流水不一样,那可能这个工作都保不住。二、刚工作五个月,办信用卡哪家...
面试
新公司,谈
薪资
时HR会问上家公司
薪水
并要求看
流水
,该怎么办?_百度...
答:
在日常的面试过程中,
一般的企业都不会看员工的工资流水,除非是有特殊性质,否则面试者有权利维护自己的利益
。毕竟这件事情属于隐私,新公司也没有权利去干预,所以一定不要太过于老实,而是在有保障的前提下去公开自己的流水。因此,我有以下几点建议想要与大家分享:一、询问面试官原因 在我们面试的过程...
应聘
需要
提供银行
流水
,可以拒绝么
答:
是可以拒绝的。首先,
工资
收益银行
流水
记录是属于个人隐私信息,并不是谁都乐意提供这种出来给第三方看的。尤为是新员工入职没多久_间,和新公司的情感和信任还未充分建立,这种过程中公司提出
要
看这种,要求是十分越线的。另一方面,新员工过往的收益和如今新公司给的
薪资
待遇能力,参考实际意义不大。有...
面试
虚报
工资
,现在
需要
提供一年的银行
流水
,该怎么办?
答:
因为银行流水里会有很多个人的信息,不仅只是自己每个月的
工资流水
,多少资产,收入支出等都是一目了然的。比较简单的做法,一是可以以个人隐私为由拒绝。二是可以大大方方的提供给对方,关于工资方面,可以解释说明之前所报的金额是含税价,而且包含了单位缴纳以及自己承当的五险一金等,并不是实际入账的...
面试
时,HR要求看上家公司
流水
是什么原因?
答:
我们在招聘
面试
的情况下,HR常常会让你来填一个面试登记表,随后表上面让你填入一家企业的平均薪资。其实是为了更好评判应该给你得工资,在新员工入职新企业的情况下只在原先的薪酬水准上提升几千元钱就可以。实际上给予
薪酬流水
,在很早以前是没有这一项规定的,很有可能是受极端应聘求职自然环境迫不...
面试
了新公司,但新公司要知道我
工资
明细,可是工资明细是公司的保密信...
答:
1、问清楚新公司的明确意图或明确要求,是
要工资
计算明细即工资条(例如岗位津贴、加班费、补扣款等详情),还是每个月的实发数即工资计算的总结果。2、如果是要工资计算明细即工资条,因涉及原公司的保密信息,能够反映出应聘者的人品问题,因此建议拒绝,并提出可以提供每个月工资到帐的银行明细,希望...
入职
薪资流水
之前几个公司都
要
提共吗
答:
您
要
问的是入职
薪资流水
之前几个公司都要提供吗?要。现在大部分的公司要求提供银行流水其实是有一定的目的,想要提醒候选人不要弄虚作假,而这些公司为了让这些人能够实事求是减少
面试
过程当中的调查工作和成本,所以才会要求面试者提供入职的银行流水。
面试
新公司,谈
薪资
时HR会问上家公司
薪水
并要求看
流水
,这是什么意思...
答:
我不
需要薪水
。其实这句话有很强的套路感。可能
面试
官一天听到好几次,不一定能给人留下深刻印象。反而很容易让面试官觉得你在套路我。而且这句话本身没有任何意义,因为用对人才,为他们付出合理的成本,才是一个公司专业性的体现。正规公司不会给钱,也不会为了便宜而用一个不
需要工资
但是能力很差...
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