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没有劳务合同怎么交五险
五险
一金个人
怎么交
?
答:
如果你有当地户口,经济条件一般,预算也不多,可以选择交居民社保,每年就几百块,保障也是可以的
。但如果你收入稳定,预算也够,建议选择交
职工社保
,交得虽然多,但是报销的也多。而且职工社保累计缴满一定年限,退休之后就能跟正常职工一样享受终身医保待遇。所以,如果你之前工作的时候交过一段时间职工...
不签订
劳动合同
,在劳务公司派遣的公司上班五年了,不
交五险
一金...
答:
劳务公司应当依法给劳动者缴纳社保和住房公积金。没劳动合同不交五险一金的处理办法:
1、协商要求公司交社保
;2、公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资;3、公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单...
劳务
派遣
有五险
一金吗
答:
生活中的杨老师 2023-12-16 · 贡献了超过2002个回答 关注 我认为
劳务
派遣工享有
五险
一金待遇,派遣单位需按国家规定和
协议
为派遣员工
缴纳
社会保险费并办理手续。实践中,派遣工的社保由派遣单位和用工企业协商确定,一般由用工单位出钱,派遣单位办理。 抢首赞 评论 分享 举报 为你推荐:...
辞职后
五险
一金
怎么
处理?为什么呢?
答:
在离职之后如果想休息一段时间,那么补缴代缴的话就可以进行自我缴纳社保
,但是公积金是不能够进行缴纳的,只能够被封存自行缴纳社保,只需要在当地的社保APP上进行申请就可以了,除此之外也可以挂靠社保的第三方平台进行缴纳,但是这种较缴纳方式是需要额外出一笔服务费的。如果需要离开所缴纳社保的城市,那么...
在校大学生能不能
交五险
一金?
该如何交
?
答:
如果是你并没有与单位签约劳动合同关系,建议大学生们不需要缴纳五险一金
。如果想要购买医疗保险作为保障,建议选择新农合,按照每年缴纳,这时候国家财政也会补助剩余部分,一起纳入医疗基金,方便大学生们在看病时报销使用。关于五险一金,建议大家需要了解清楚的一点。即五险是五种保险,包括养老保险,医疗...
老师,学校未签
劳动合同
,
没买
保险,我该
怎么
办?
答:
若第三方公司未签
劳动合同
、
没买五险
一金,可以肯定违法啦,去劳动局、社保局举报投诉第三方公司,甚至仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四条 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、...
企业临时工需要
缴纳
社保嘛?
答:
2.
没有
与单位签订有期限的
劳动合同
;3.只是提供偶尔或按次提供的劳务,并按次支付报酬。这种情况就应该按照劳务费处理。三、被劳务派遣员工 被劳务派遣的员工的社保应该由谁
缴纳
关键要看当初劳务派遣单位与用工单位劳务派遣合同是
如何
签订的。如果合同中约定用工单位直接支付给劳务派遣单位劳务费,由劳务...
临时工需要
缴纳
社保吗?
答:
法律依据】】《
劳动
法》第72条:社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,
缴纳
社会保险费。【温馨提示】以上回答,仅为当前信息结合本人对法律的理解做出,请您谨慎进行参考!如果您对该问题仍有疑问,建议您整理相关信息,同专业人士进行详细沟通。
劳务
派遣工
有五险
一金吗?
答:
劳务
派遣工
有五险
一金,
劳动
者和劳务公司签订了劳务派遣
合同
,劳务公司应当依法给劳动者
缴纳
社保和住房公积金,否则劳动者可以到用人单位所在地的社保局和住房公积金管理中心进行投诉。 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办...
劳务合同
给
交五险
吗
答:
法律主观:用人单位与劳动者签订
劳动合同
后必须为其
缴纳五险
。但是即使双方未签订劳动合同,只要建立了事实劳动关系,用人单位也应当及时去为劳动者缴纳社会保险。法律客观:《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年...
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