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快年底了该不该辞职
年底离职
还是年初离职好
答:
6、无论是年底离职还是年初离职,各有好处与坏处,
看个人自己的考虑与选择吧
。
临近
年底该不该离职
?
答:
临近年底了,公司肯定有。年底的奖金发放。如果离职奖金肯定就没有。有的公司奖金还比较高大约几万。
因此如果你没有找好下家的话可以暂时不离职
。最好是骑驴找马。这面准备好离职。在离职前。就寻找下家。找到下家好的公司了,然后再提出离职。那就不要管他,年底这一点奖金的问题了。没有实际意义前面...
年底辞职
还是年初辞职
答:
所以我建议在年底提出离职
,然后在年初的时候入职新公司,这是对自己利益最大化的方式了。
年底辞职
好吗
答:
问题六:一般
年底辞职
的话,还有年终奖吗? 这个肯定没有哦,过年有很多福利,要
离职
也等过了年 问题七:年中辞职 年终奖
该不该
得 成都商报记者 王英占 孙兆云 成都的叶女士在农业银行成华支行一网点工作多年,2012年3月辞职,叶女士得知年底其他同事都领了3万多元的年终奖。叶女士认为,自己应获得...
年底离职
是不是很傻?
答:
没有谁规定说
年底不
能
辞职
,也没有谁规定说一定要上班到退休。 一、既然选择
年底离职
,就一定有你的原因,本着自己和家庭的整体考虑后离职,那离职后,就不要再后悔。 你已经离开,就不用再为其单位考虑什么工作上的事,比如他们的年终奖比你多,春节给加班的人员特殊的福利待遇,公司对员工的奖励,等等都与你无关。
年底
跳槽到底值不值?
答:
年底跳槽肯定是不值得的。既然已经熬到了年底,那也没有必要再继续寻求所谓的其他公司了,也没有必要再去跳槽了。如果真的干不下去,你根本也就没有办法坚持到
年底了
,年初或者年中这两个阶段都是可以随时
辞职
,随时跳槽的。既然已经熬到了年底,那么就
应该
坚持下去,年底的时候跳槽,一般情况下,人才...
为什么接近
年底
,
辞职
的人会越来越多?
答:
看公司老板不爽已经很久了,奈何有年终奖、分红、提成(半年结算一次的那种)等等这些呗。为了钱妥协,好不容易挨到
年底了
,必须
辞职
啊,该拿的拿到,免得浪费了在公司一年的青春。像我们公司的客服,来之前都有协议的,做满一年,每个月多发500块钱,就相当于年终奖了,要是中途离开,那这几千块钱可...
快年底辞职
会不会不好
答:
如果说快到年底的时候你
辞职
的话,这样只要你把工作交接清楚的话,也不会有什么不好的,而且你有更好的发展,别人只会羡慕你,但是公司领导的话只会说,如果你真的要走,他不挽留你的话,那你走的话也是可以的,因为一般领导都不会耽误你的全程,虽说但是在
年底辞工
的话,你会有许多的亏损,怎么说...
年底
什么时候提出
辞职
比较合适
答:
年底一般不建议
提出离职
,过了年在去离职比较好。1、
年底离职了
,年终奖可能就没有了。而你到了另外一家新的公司,年终奖就会打折扣了。2、年底离职了,新工作也不太好找。因为年底离职的人少,你找新工作的范围及几率都减少了。3、过完年回去一段时间提离职比较合适。也要早点,因为34月份,高校的...
年底了辞职
好,还是自离好
答:
个人觉得还是
离职
好
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