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工资被压到年底没结清怎么办
老板每月月
压工资
的500元说年底一起发 现在做
不到年底
了 压得5个月...
答:
其次,确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,
可以要求单位补发工资
。自用工之日起,一个月内不签书面劳动合同双倍工资。第三,如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。祝福!
工厂
年底工资
压一个月
不
发
怎么办
啊?
答:
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队
,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,
劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令
,人民法院应当依法发出支付令。3、直接到当地劳动行...
公司压我
工资怎么办
答:
法律分析:
一、到劳动监察大队去投诉,让劳动监察大队调解,由劳动监察大队责令用人单位支付工资
。劳动调解没有强制性。二、到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,对劳动仲裁结论拒不执行的,
可以申请法院强制执行
。劳动仲裁是劳动诉讼的前置程序。三、去法院提起劳动诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第...
公司每个月压部分
工资怎么办
答:
法律分析:劳动法规定用人单位应当按时发放工资,如果老板不给发工资劳动者可以按以下步骤维护自己的权益:
一、到劳动监察大队去投诉
,让劳动监察大队调解,由劳动监察大队责令用人单位支付工资。劳动调解没有强制性。二、
到劳动伸裁委员会申请劳动仲裁
,对劳动伸裁结论拒不执行的,
可以申请法院强制执行
。劳动...
...合同写的
年底结清工资
!但是还是
不结清
!要等下下个月?
答:
你好,根据您的情况可以请求 单位拖欠
工资
,劳动者可以通过下面的方法解决:1、劳动者可以先跟用人单位协商解决;2、劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉;3、劳动者可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;4、调解
不
成的,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。5、劳动者对仲裁...
年底
老板压工人
工资不
给
怎么办
加班能给1.5倍吗
答:
可以 当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,如果调解
不
成,可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,也可以直接去法院起诉。法律快车提醒您,根据《劳动法》第五十条规定,
工资
应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题...
压工资不
发
工资怎么办
答:
法律分析:用人单位拖欠或克扣工资的,包括辞职后扣押
工资不
予发放的情况,可去用人单位所在地的劳动监察填表投诉。如果投诉得不到满意结果,可以进一步收集相关证据,去申请劳动仲裁,全面主张更多权利。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无...
被压工资怎么办
答:
被压工资处理方法如下:
1、电话投诉到当地劳动执法监察大队
,会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资;2、可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令;3、到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔。怎么防止被拖欠工资防止被拖欠工资方法如下...
没给老板说辞职压着我
工资
里应该
怎么办
答:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付
工资
。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付...
人走
工资不结清怎么办
答:
法律主观:工地上人走工资需要结清。根据法律规定,劳动者离职时,用人单位必须将
工资结清
,
压工资
都是不合法的。如果用人单位始终
不结清工资
的话,劳动者可以去劳动局申请仲裁。法律客观:《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者...
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