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劳务报酬和个人工资的区别
劳务
费
和工资有什么区别
答:
劳务费是独立个人从事自由职业取得的所得,工资是在机关和企事业单位中任职、受雇而得到的报酬,劳务费和工资的区别:
1、含义不同
;2、
计税方式不同
;3、单位义务不同;4、争议解决程序不同;5、适用法律不同。工资是指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定,以货币形式支付给员工的劳动报酬。...
一般
劳务报酬和工资
薪金
的区别
答:
二、计算方式的不同
工资薪金通常按照固定的标准进行计算,如月薪、时薪等,且往往与员工的职位、工作经验、工作表现等因素相关。而一般劳务报酬则往往根据劳务的具体内容、难度、完成时间等因素进行协商确定,具有较大的灵活性。三、
税收处理的区别
在税收方面,工资薪金和一般劳务报酬的处理方式也有所不同...
工资
薪金和
劳务报酬的区别
答:
1、涵盖的范围不同
。工资薪金是指个人因任职或者受雇而取得的工资、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。劳务报酬是指个人从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审稿、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、...
劳务报酬和工资有什么区别
答:
工资
薪金和
劳务报酬的区别
如下:(1)税法实施条例第八条解释:工资、薪金所得是指
个人
因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。劳务报酬所得是指个人从事设计、装潢、安装、制图、化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、...
劳务
费和工人
工资
一样吗
答:
不一样
。劳务费用和工资的区别如下:1、劳务费,也就是个人所得税中的劳务报酬是指,个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得。工资是指,雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬;2、
计税方式不同
;3、单位义务不同;4、...
工资和劳务报酬区别
答:
劳务报酬是个人从事某种技艺,独立提供某种劳务而取得的报酬,取得劳务报酬的人与支付报酬的企业不存在
雇佣关系
,这是劳务报酬与工资的最大区别。1、可以理解为劳动报酬是广义的,工资薪金是狭义的。2、劳动者报酬指劳动者因从事生产活动所获得的全部报酬。3、劳动报酬,包括:工资薪金。一次性的劳务费、...
劳务
费
与工资的区别
答:
法律分析:劳务费即
个人
所得税中的
劳务报酬
是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得,很多人会将劳务费和工资弄混淆,那么,劳务费
和工资有什么区别
呢劳务费和工资有什么区别:1、从适用法律角度来看,工资性支出是指按《中华人民共和国劳动法》第十六条规定用人单位和劳动者签订劳动合同后支付...
我想请问一下
劳务报酬
所得
和工资
工薪
的区别
?
视频时间 02:02
一般
劳务报酬和工资
薪金
的区别
答:
法律主观:劳务报酬与 工资薪金所得 两者最大的区别在于是否与支付报酬的单位是否有
雇佣关系
。 两者的区别如下: 1、计税期限不同; 2、减除费用标准不同; 3、适用税率不同; 工资、薪金所得,是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及任职或者受雇有关的...
劳务报酬和工资的区别
答:
工资薪金和劳务报酬的区别为:1、来源不同,劳务费可以是订立中介合同、承揽合同等获得的报酬,而工资只能是订立劳动合同而获得的报酬;2、反映的关系不同,工资反映的是劳动者与用人单位的劳动关系,而劳务费反映的只是劳务关系;
3、计税方式不同
,支付劳务费应纳增值税及相应的附加税,并由企业代扣代缴...
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