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公与用人单位发生工伤
公司
工伤
怎么赔偿的
答:
用人单位
给职工参加工伤保险的,职工
发生工伤
后,由工伤保险基金负责赔偿有关项目,法律规定由用人单位负责赔偿的项目,由用人单位赔偿;用人单位没有给职工参加工伤保险的,职工发生工伤后,工伤赔偿法律规定的所有赔偿项目,都有用人单位负责赔偿。工伤保险基金支付的项目:工伤职工治疗期间,由工伤保险基金支付...
公司
工伤
怎么赔偿的
答:
员工
发生工伤
后,如果公司给职工购买了相应的工伤保险的话,公司只需要赔偿一部分即治疗工伤期间的工资福利;五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;发生工伤后终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。其他都可以由工伤保险基金按规定支付。_一、工伤怎么赔偿?员工发生工伤后,如果公司给职工购买了相应的工伤...
工伤
赔偿2021标准
答:
用人单位
未在规定的时限内提出
工伤
认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害
发生
之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。 特别注意:工会组织也是可以申请的哦! (三)超过1年申请期限的特别规定 根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规...
工伤
怎么
和
公司谈赔偿
答:
1. 受伤员工应当及时向当地劳动部门申请
工伤
认定。2. 工伤认定通过后,进行伤残鉴定。3. 伤残鉴定结果出来后,
与用人单位
协商赔偿数额。4. 协商不成时,向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。5. 仲裁无效时,可向法院提起诉讼,申请强制执行。1. 工伤认定:根据《工伤保险条例》,工伤认定是指劳动行政部门对职...
企业与
工伤
保险怎么赔偿员工工伤
视频时间 01:49
工伤
由公司哪个部门负责
答:
工伤由公司劳动能力鉴定委员会负责。办理人员携带相关材料进行认定即可。工伤认定的流程如下:1、工伤申请登记:(1)工伤申请人,用人单位、工伤职工本人或其直系亲属、工会组织都有权向
用人单位工伤
保险统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请、登记,并领取《工伤认定申请表》等有关须知和材料。市、县级市...
工伤
伤残签定后,劳务公司
与用人单位
谁赔付
答:
正常情况是下是劳动公司赔偿,因为劳务公司才是
用人单位
,后者只是用工单位,当然如果劳务公司和用工单位在劳务派遣协议中有约定由用工单位负责赔偿
工伤
的话,也是可以找用工单位赔偿。
与公司签订劳务承包合同
发生工伤
有补偿吗
答:
但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿,或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。法律客观:工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间
用人单位
职工
发生工伤
的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付...
工伤
赔偿是
单位
赔还是社保赔
答:
用人单位
参加工伤保险的,其工伤职工的工伤保险待遇,届于工伤保险基金支付的项目,由工伤保险基金按标准支付,其他的项目由用人单位按规定支付。应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位,其职工
发生工伤
的,工伤保险待遇全部由用人单位支付。法律依据:《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者...
公司
工伤
保险报销流程是怎样的
答:
一、工伤保险报销流程是怎么样的 1、
发生工伤
24小时内要向社会保险经办机构报送工伤报告表。 2、发生工伤单位应当自事故伤害之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向劳动科提出工伤认定申请,
用人单位
未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合工伤保险条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人...
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工伤单位应该承担哪些费用
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