66问答网
所有问题
当前搜索:
公与用人单位发生工伤
公司破产没钱赔偿
工伤
怎么办
答:
1、向人力资源和社会保障部门申请
工伤
认定,公司需要在事故
发生
的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表、
与用人单位
存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等; 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,...
...在工作期间脚受伤了 公司承诺按
工伤
报销,可是现在也不给报了...
答:
这些证据可以证明你与单位的事实劳动关系,仲裁一定会认定你与单位的劳动关系。仲裁认定劳动关系后,你要抓紧申报工伤认定,从你申请劳动仲裁时间算起,之前到
发生工伤
时不能超过一年,否则人力资源和社会保障部门将不再受理工伤认定。工伤认定时提交哪些资料:(一)工伤认定申请表;(二)
与用人单位
存在劳动...
公司为我做工地
工伤
认真要我签公司免责书违法吗?
答:
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交
工伤
认定申请,在此期间
发生
符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)
与用人单位
存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者...
发生工伤
,没有保险,没有劳动合同,找不到公司地址,名字,只有电话_百度...
答:
根据《中华人民共和国社会保险法》规定 第三十三条 职工应当参加工伤保险,由
用人单位
缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。第三十九条 因
工伤发生
的下列费用,按照...
认定为
工伤
,公司有哪些不利影响?
答:
《
工伤
保险条例》第十七条 职工
发生
事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位
未按前款规定提出工伤...
工伤
补助如何进行会计处理?
答:
第三十九条规定,因
工伤发生
的下列费用,按照国家规定由
用人单位
支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。第四十一条规定,职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,
发生工伤
事故的,由用人单位支付...
我自己申请的
工伤
认定
和
劳动能力鉴定,公司那边说没有到结果,那他还有申...
答:
第二十六条 申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。第五十四条 职工
与用人单位发生工伤
待遇方面的...
员工不用上班出去
出了
交通事故公司要负责吗
答:
根据相关法律规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害,或者在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的,应认定为
工伤
。如果员工在休息时间私自外出
发生
交通事故不构成工伤。工伤事故认定条件有;1、职工与企业或雇主之间必须存在劳动关系。凡使用劳动力,均须
用人单位
与劳动者订立劳动合同...
本人
工伤
保险中缴费工资,按公司全部员工平均工资缴纳,但严重低于本人实 ...
答:
根据《工伤保险条例》第六十条的规定,用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工
发生工伤
的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。2、缴费工资与实际工资存在差额时,
用人单位与
工伤职工结算工伤待遇应以实际工资...
上班路上
发生
交通事故认定为
工伤
七级
用人单位
能把我退回劳务派遣公司吗...
答:
我觉得肯定会把你退回劳务公司的,因为你并不是这个工厂的工人,不可能养你的,所以说这个只能,把你退回劳务派遣公司
棣栭〉
<涓婁竴椤
5
6
7
8
10
11
12
9
13
14
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜