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什么是人员配备
人员配备
的作用和内容是
什么
?
答:
什么是人员配备
人员配备是对组织中全体人员的配备,既包括主管人员的配备,也包括非主管人员的配备
。二者所采用的基本方法和遵循的基本原理是相似的。 管理学中的人员配备,是指对
主管人员进行恰当而有效地选拔、培训和考评
,其目的是为了配备合适的人员去充实组织机构中所规定的各项职务,以保证组织活动的正常进行,进而...
人员配备
是
什么
意思
答:
人员配备
是指对某一组织按策划的要求将所需人员通过招聘、转岗补充上。
人员配备
指的是
答:
人员配备指的是合理组织和配置人员的数量、结构、素质和能力等方面的工作
。根据查询相关公开信息显示,人员配备是企业或组织在人力资源管理中,根据工作性质、岗位要求、工作量等因素。是企业或组织人力资源管理的重要环节,直接关系到企业或组织的生产经营效率和人力资源的使用效益。
管理学中的
人员配备
主要是指
答:
答案:C 解析:管理学中人员配备,
一般是指对组织中全体人员的配备,既包括主管人员的配备,也包括非主管人员的配备
。因此,该题目应选择:C.全体人员。
人员配置
和
人员配备
有
什么
关系
答:
(2)人员配备是指根据组织结构中所规定的职务的数量和要求
,对所需要的各类人员进行恰当而有效的选择、使用、考评和培训的职能活动。3、原则不同:人员配备的原则 (1)经济效益原则 组织人员配备计划的拟定要以组织需要为依据,以保证经济效益的提高为前提;它既不是盲目地扩大职工队伍,更不是单纯...
人员配备
是现代组织进行人才建设的基础
答:
2、具体地说,人员配备是指基于组织岗位要求对人员的配备,涵盖了组织行政管理岗位的人员配备和非行政管理岗位的人员配备。3、人员配备的任务包括为组织岗位
物色合适的人选
,促进组织结构功能的有效发展,充分开发和挖掘组织内的人力资源,及促进人的全面和自由的发展。4、为实现这些任务人员配备工作涵盖多个...
人员配备
应包括的内容有
答:
人员配备
是指对组织中全体人员的配备,既包括主管人员的配备,也包括非主管人员的配备。管理学的概念,在企业组织管理中是一个非常重要的环节,也是现代企业进行公司人才梯度建设的基础环节。人员配备的程序:1、确定人员需要量:人员配备是在组织设计的基础上进行的,人员需要量的确定主要以设计出的职务数量...
作为本部门或本单位的负责人,你应该怎样合理
配置
工作
人员
?
答:
转载以下资料供参考 如何合理配置人员 1配置定义 人员配置是企业为了实现生产经营的目标,采用科学的方法,根据岗得其人、人得其位、适才适所的原则,实现人力资源与其他物力、财力资源的有效结合而进行的一系列管理活动的总称。2配备任务 1)
物色合适的人选
。组织各部门是在任务分工基础上设置的,因而不同...
人员配备
的工作内容包括
什么
答:
人员配备
的工作内容包括人力资源规划、招聘、培训与考核。人员配备是指对组织中全体人员的配备,既包括主管人员的配备,也包括非主管人员的配备。管理学的概念,在企业组织管理中是一个非常重要的环节,也是现代企业进行公司人才梯度建设的基础环节。
人员配备
齐全是
什么
意思
答:
有效地选拔。员配备是对组织中全体人员的配备,既包括主管人员的配备,也包括非主管人员的配备,二者所采用的基本方法和遵循的基本原理是相似的,管理学中的人员配备,
是指对主管人员进行恰当而有效地选拔、培训和考评
,其目的是为了配备合适的人员去充实组。
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