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特岗教师违约金怎么算
如题所述
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推荐答案 2017-04-14
1、特岗教师辞职需不需要交违约金的。
2、所谓违约金,是要看当初签订的合同是如何约定的,如果单位有资金付出的培训且约定了违约金,无故辞职要按照约定支付违约金。
3、如果与学校签订的合同中约定了竞业限制和保密协议的相关条款规定,作为教师辞职,是需要向学校支付其违约金的,否则是不需要支付违约金的。
4、具体的违约金额,以所签订的合同以及法律规定为准。
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其他回答
第1个回答 2017-04-09
依据劳动合同约定、法律规定以及当地规定等。
第2个回答 2017-04-10
这个要看你当时签订的合同上写明的违约金是多少
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特岗
的
违约金
是多少
答:
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特岗
辞职要交
违约金
吗
答:
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特岗教师违约金
一般是多少
答:
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。除此之外,也有一些聘用合同约定,如果教师不遵守单位工作纪律,或在年终各项工作综合评比中不达标或属于后进的,要向校方交纳数额不等的违约金。法律依据:《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以...
特岗
不满三年的
违约金
是多少
答:
以没有履行期限1年赔偿校方1万元甚至更多来
计算
。不足1年的,按1年计算。除此之外,也有一些聘用合同约定,如果
教师
不遵守单位工作纪律,或在年终各项工作综合评比中不达标或属于后进的,要向校方交纳数额不等的
违约金
。
特岗教师违约金
一般是多少
答:
如果
教师
单方解除聘用合同,则按没有履行合同规定的服务期限来
计算
支付
违约金
。法律依据 《中华人民共和国民法典》第五百八十五条 【违约金】当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者...
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