如果是通过校园招聘进去实习的话，笔试和专业测试肯定是免不了的。而实习之后留用的几率也比较高。
如果年审期间会有实习生社招，年审期间项目多，要人要得很急，可能会免掉相应的笔试，简单地面试就直接拿去项目上了。反正就年审期间人手短缺，用一下，年审结束，用完就辞掉了。所以把控相对会较松，应该不会有笔试。
如果应届毕业生通过校招，成为正式员工，作为没有工作经验的初级审计人员，不仅要笔试，还要实习三个月以上，考核合格，才有机会转正。
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