我上了10天的班,可以拿到工资吗?

Question

我上了10天的班,可以拿到工资吗?

Answer 1

1、上了10天的班,依法辞职的，可以拿到工资的。
2、《劳动合同法》第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

Answer 2

即使上一小时班，都构成事实劳动关系，用工方必须支付最低不低于当地最低时薪标准的待遇。
即使存在违约金的保密协议或者劳动培训协议等，存在违约金，也不妨碍你取得合法收入，违约金这一块是另算的。

Answer 3

可以，如果不给可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

Answer 4

拿,当然拿了.....

Answer 5

上一天也要拿。