交通事故中工伤死亡赔偿标准是多少

如题所述

工伤死亡的赔偿标准没有固定的答案,如果交通事故跟工伤竞合,确定为工伤事故的情况下,丧葬补助金的赔偿标准是上年度职工月平均工资作为计算基数,一次性赔偿6个月,一次性功能补助金按照上年度职工月平均工资的48个月到60个月计算。
一、交通事故中工伤死亡赔偿标准是多少?
交通事故中工伤死亡赔偿标准是不确定的,赔偿标准的参考依据是:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(注:根据工伤保险条例的规定,统筹地区是指直辖市和设区的市)。
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。
二、工伤事故赔偿纠纷处理
1、进行工伤治疗;
2、委托律师全程代理;
3、申请工伤认定;
4、申请工伤鉴定(劳动能力和自理能力鉴定);
5、确定赔偿项目及赔偿数额;
6、进行工伤保险理赔;
7、提起人身损害赔偿诉讼;
三、不享受工伤保险待遇的情形有哪些?
第四十二条 工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇:
(一)丧失享受待遇条件的;
(二)拒不接受劳动能力鉴定的;
(三)拒绝治疗的。
工伤事故中的赔偿标准和交通事故的赔偿标准是不太一样的,在工伤保险机构履行了赔偿义务的情况下,跟交通事故赔偿标准存在着差额的部分,可以让交通事故中的肇事者承担一部分赔偿责任。但是,大多数的民事赔偿项目是不能索要双份赔偿的。
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