创业者应具备哪些心理素质?

如题所述

一、创业者应具备独立自主的心理素质


二、创业者应具备善于交流、合作的心理素质

三、创业者应具备敢于承担风险、勇于拼搏的心理素质


四、创业者应具备克服盲目冲动的心理素质


五、创业者应具备坚持不懈、不屈不挠、顽强努力的心理素质

六、创业者应具备善于进行自我调节、适应性强的心理素质

扩展资料:

哪些人容易成功?调查结果显示,高中学历的创业成功率居于最高点,占39.7%;然后是初中和专科,分别占24.5%和22.3%;而本科以上学历则成功率开始迅速降低,本科生占7.8%,研究生更是只有1%。

调查组专家认为,从小学到高中,表现出高学历与高成功率之间的正向相关关系,这意味着哪怕是最简单的创业都需要一定的学历保证。但是由于这次调查的创业领域并不高端,因而也就不需要很高的学历支撑。

哪些人容易创业成功?调查结果显示,餐饮业、农业加工业和服务业是平民创业成功最集中的行业,显示了这些行业的创业空间巨大,以及这些行业对平民创业的适合性。

2004年中国创业致富的调查结果显示:“外向且稳定”的气质特征最有利于创业的成功,在成功者中占有58.1%的份额;“内向且稳定”也有较高的成功率;而具有不稳定性气质特征的人,成功率较低。 

创业者本人要有不断提高自身素质的自觉性和实际行动。提高素质的途径:一靠学习,二靠改造。要想成为一个成功的创业者,就要做一个终身学习者和改造自我者。

参考资料:

百度百科-创业者

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第1个回答  2018-01-02
(1)独立、自主的心理素质
创业者要有独立自主的个性品质,它主要体现在:自主抉择,即在选择人生道路、创业目标时,有自己的见解和主张;自主行为,即在行动上很少受他人影响和支配,能按自己主张决策贯彻到底;行为独创,即能够开拓创新,不因循守就、步人后尘。
(2)善于交流、合作的心理素质
创业需要与客户、公众媒体、企业内部员工打交道,需要通过语言、文字等多种形式,与周围的人进行有效的交流与沟通。创业需要通过合作排除障碍、化解矛盾、增强信任,降低工作难度,合作有助于事业的成功。
(3)敢于承担风险、勇于拼搏的心理素质
在市场经济大潮中,机会与风险共存。只要从事创业活动,就必须有风险伴随,事业的范围和规模越大,取得的成就越大,伴随的风险也越大,需要承受风险的心理负担也就越大。立志创业,必须有胆有识、敢于实践、敢冒风险。
(4)克服盲目冲动的心理素质
在创业过程中,创业者要善于克制、防止冲动,积极有效的控制和调节自己的情绪,使自己的活动始终在正确的轨道上进行,不会因一时的冲动而引起缺乏理智的行为。
(5)坚持不懈、不屈不挠、顽强努力的心理素质
创业者需要百折不挠、坚持不懈的毅力和意志。能够根据市场的需要和变化,确定正确而且令人奋进的目标,并带领员工摆脱逆境实现目标。创业者必须有一颗持之以恒的进取心。
(6)善于进行自我调节、适应性强的心理素质
面对市场的复杂变化和激烈竞争,创业者能否灵活的调整自我,适应变化,成为创业成功的关键所在。创业者应具有较强的适应性,要有周全的考虑,善于总结经验和吸取教训,能够面对现实及时做出适当的调整,为将来积蓄力量。本回答被网友采纳
第2个回答  2020-12-09

创业者必须具备的十个素质

第3个回答  2019-07-19

每当有人谈论起创业者时,都会带着一种向往又敬佩的语气。的确,不仅是在现在这个发展迅速的时代,从古至今创新创业一直都是人们发家致富的最快捷径之一。有的人因为创新创业一夜暴富,实现自己的梦想,一生享受荣华富贵;有的人因为创新创业家徒四壁,脱离了原本平静的生活,一生碌碌无为……为什么有的人创业就那么成功,有的人创业却那么艰难呢?其实决定一个人是否创业成功的,并非只有外界的因素,还有创业者的心态也很重要。

猎豹移动的CEO傅盛也曾经说过,工作一定要有创业精神,否则浪费就是自己。事实上,每个人的处境都不是受制于金钱,而是受思想的影响。其实大多数人都能分成这样的两种职业:一种是有创业精神的,另一种是没有创业精神的。一个人的成功与否与他是创业还是兼职无关,但这在很大程度上取决于他是否有创业的心态。

1 解决问题而不是解释原因

很多人从学生时代就带有这样一个缺点,那就是不肯直接面对并解决问题。习惯性的将问题忽略,或者为自己找原因找借口去逃避着些问题。在哈佛中国论坛上的一次演讲中,刘强东说:“快速增长的人类需求为企业家提供了巨大的机会,成功的关键在于解决问题。”“创业心态最重要的是解决问题。创业者最忌讳的就是那种不直面问题的态度。所以对于创新创业者来说,解决问题是很重要也很基础的一件事。只有果断的去解决问题,不去逃避或者给自己找借口,就能给合作方留下很好的印象,也会为公司树立一个良好的形象,作出一个优秀的表率作用。市场并不在乎谁会失败,只在乎谁赢。只有幸存者才可以把胜利的果实归功于自己的运气,失败的人根本没有开口解释的机会。所以解决问题而不是解释原因。这是非常重要的。

2 目光长远而不贪图眼前小利

“硅谷人脉之王”,LinkedIn联结创始人雷德霍夫曼说过,守业好比是从陡崖一跃而下,在落地前装好一架飞机。每一位企业家每天都睁开眼睛,付房租,付账,订单抢劫,还钱收钱,每时每刻在感觉和时间的竞争中。但是农民工没有这些压力,所以他们通常会变成温水里活生生煮熟的青蛙,他们不知道问题出在哪里,直到死。有创业精神的“打工仔”则不是这样。比起时刻保持温饱,他们更加期待有一个平台可以给他们机会实现自己的目标。他们时刻将目光放的长运。清楚地知道自己真正想要的是什么。不会因为眼前的蝇头小利而错过机会。

3 先学会经营“自己”

就像逃学、打架、约会、在大学里闲逛一样,如果你周围的每个人都想一周七天辞职,那就很难不把它当成他们中的一员了。人们很容易受到环境的影响,尤其是没有创业精神的年轻人。所以在你创业之前,你要学会经营自己。将自己创业心态调整好。只有这样才能更好的去应对接下来将要面对的种种挑战,如果你还以为给多少钱,干多少活,差不多就行了,那么你在本质上跟那些已经被淘汰的人没有区别。你需要明白的是,无论你在哪个平台上,你总是在运行自己。你的“公司”也不例外。你的专业技能、行业经验、视野和模式,甚至你同行的声誉和关系,都是公司的无形资产。在财务上,正现金流被称为资产。在工作场所,有必要创造出被称为资产的正价值。所以学会经营自己也是非常重要的。

创新创业除了一些外界因素之外,我们最能做好的就是去调整心态,弥补自身的不足。创业者只有在拥有正确心态的前提下才能够成功的实现自己的创业目标。在这之前,每一个细微的小缺点都可能影响到自己的创业,或许是不够果断,或许是不够自信,或许是不够大胆,或许是不够诚信等等。文中提到的三点也十分重要。所以说创新者的心态决定一切,再其次才是能力以及外界的一些因素。

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