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职工退休以档案为准档案指的就是招工表吗还包括什么
如题所述
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推荐答案 推荐于2017-09-19
人事档案包含当事人学籍档案、就业手续、入职登记表、入党申请等资料信息,并不只是招工表。
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其他回答
第1个回答 2015-05-21
用工合同或进厂原始凭证(请采纳)
相似回答
到
退休
年龄时,社保看
档案
,你知道主要看
的
都
是什么吗
?
答:
一般情况下有工作单位那么通过工作单位去申请办理
退休
就可以了,我们个人所需要做
的就是
签订一个退休审批表,当然你的个人
档案
也好,还是你的社保的缴费明细也好,还是你养老保险的基本手册,包括你医辽疗保险的基本手册都是应该保留在
员工
工作单位,所以我们个人是无需操心这件事情的。如果说自己没有视同缴...
档案
第一张
是招工表吗
答:
企业员工档案应该有一张招工表,而不是招工花名册
。 当你走出学校参加第一份工作,并且签订第一份劳动合同或者是应聘到某个企业的时候,都会有一张企业的招工表。来记载你入职的时间和你今后工龄的起始日期,退休的时候,也是以这张招工表的入职时间和你的年龄以及你缴纳社保的年限,来办理退休的。
...
还是以招工表为准
?还有所说的“
档案
年龄”
是什么
意思
答:
……对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时,以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和
职工档案的
管理,严禁随意更改职工出生时间和编造档案。其中,
招工表
不一定是最早记载出生年月的材料。祝好 ...
...
员工
来办理
退休
,听说他们的
档案
里得有
什么招工表
、批工表才能办退 ...
答:
在国家计划经济体制下,职工上班,必须要经过劳动局或者人事局办理招工手续
,填写招工审批表,并且开具报到证,介绍信到用人单位去报到上班,那时候招工是有指标的,招工表交到单位,存入职工档案,鉴别是不是正式职工,必须要有招工表,有了这些资料,可以认定视同缴费年限,国家实行用工制度改革,实行合同...
要
退休
了,
档案
里只有一张
招工
证明,视同缴费年限该怎样认定?
答:
由此可见,
职工退休
时,社保部门对视同缴费的认定是相当严格的,他们会根据本人的招工审批表丶劳动合同丶转正定级表等一系列的原始档案材料来审核认定。如果档案里只有一张
招工表
,那么你的视同缴费年限是很难得到认定的。 这也再次说明,
职工档案
对于每个职工,特别是有视同缴费丶特殊工种的职工是相当重要的。对于把档案从...
退休
年龄新规定以身份证为准还是
以档案为准
视频时间 01:00
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退休年龄是以招工表为准吗
参加工作时间以招工表时间为准么
职工档案丢失能退休吗
退休以后档案可以自己保管吗
没有档案可以退休吗
办过退休档案还有用吗
档案对退休有什么影响
退休要档案吗
下岗职工的档案都在哪
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退休年龄以什么为准原始档案还是身份证??
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