天津一汽夏利待遇如何,公司的管理以及发展如何

如题所述

1. 天津一汽夏利公司对大学生的待遇包括安家费,实习期间和转正后的工资有所不同。实习期每月大约1400元,转正后则增至2500元左右,工资水平会根据每月产量浮动。
2. 在平时加班没有加班费的情况下,只有法定节假日和节假日加班会得到每天30元的加班费,这通常取决于领导是否上报。每年会有双薪发放,而在职能部门工作的员工还有机会获得年终分红。
3. 对于大学生而言,如果满足于现状,工作稳定,收入稳定,与公务员相差无几;但若想有更大的发展,则需要依靠个人能力,(正如一楼的同事所提到的,需要不断学习提升自己。)
4. 目前,夏利厂的定位是长春一汽在天津的分支工厂。由于工厂规模和工人数量的限制,生产任务繁重,产品质量难以保证,成本也相对较高。目前该厂主要生产威乐、威志和夏利N5车型,而之前的夏利A系列和夏利N3车型已转包给其他企业生产。
5. 夏利车已不再是天津的骄傲,企业高层多数来自东北,利润也主要流向长春。为了获取回扣,一些领导可能会通过进行装修工程或采购质次价高的零部件来中饱私囊。
6. 最后,作者提醒,若非经济充裕无需节省,或希望避免被人背后非议,或珍惜生命希望健康长寿,建议不要从事与夏利车相关的工作,包括生产、运输、销售、购买或驾驶。
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