离职需要提前30个工作日申请吗

Question

如题所述

Answer 1

需要。
离职一般需要提前30个工作日申请。根据《劳动合同法》第37条规定：劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。在劳动者履行了30日的预告期后，即可办理解除劳动合同手续，无需经用人单位批准。需要注意的是，如果用人单位与劳动者在劳动合同中有特别约定离职时间的，应按照劳动合同约定执行。另外，离职时应按照用人单位的规定办理离职手续，以免产生不必要的纠纷。