用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以强行离职，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的刑事通知用人单位就可以解除劳动关系，因为未交社保而解除劳动关系，用人单位还应当支付经济赔偿金。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条
用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条 第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
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