领导总批评自己，怎么办啊？

Question

如题所述

Answer 1

经常出现这种问题，要单看你的领导是什么样性格的人了。有些领导就是这样，屁大点儿事儿，他们就能拿出来叨叨半天。经常的整出领导的架子，认为自己比别人官大，就特别的忘乎所以，摆出高人一等的姿态。通过来寻找别人的缺点，训斥别人，来满足他作为领导的一些虚荣内心。对于这样的讨厌领导，真的不必去在意理会他。他在那里训斥你，你就默默低头听着好了，千万不要反驳，越反驳他会越来劲的。随他说喽，反正自己又不会少块肉。看开一些，他不是针对你，是对所有人都是这副嘴脸，总之别往心里去。

当然也不排除故意找茬儿的情况，如果领导单单只针对你，那么就要反思自己和他的一些私人关系了，是不是在某些情况下得罪过他。在领导批评你的时候，要学会主动承认错误“领导，对不起，这次是我的问题，下次一定积极改正，也谢谢你对我的指正批评。”保持这种谦和的态度，他也就不好意思再说你了，平时的时候多讨好他一些，以后也不会有什么大问题的。

还有一种情况就是你经常马虎大意犯错误了，领导非常的看重你，所以对你的行为观察的仔细一些。有种爱之深，责之切的感觉吧。就好像我们上学的时候，老师对于好学生的一丁点错误，也都会指出来批评他。但是对于经常犯错的差生，却采用置之不理，这种情况是一样的。面对领导的批评，我们就虚心接受，好了以后积极改正，尽量不要再犯同样的错误。

不过无论领导是哪种性格，也需要我们在工作中，严于律己，宽以待人，规范自己的日常行为，认真做事，少出错，才能彻底避免领导经常因为小事批评的情况。